社区五星支部创建汇报材料范文1篇1

今年是全面贯彻落实十八届三中全会精神的开局之年,也是完成“十二五”旅游规划的攻坚之年,更是加快我区旅游转型跨越发展的关键之年。今年以来，全区旅游工作在区委区政府的正确领导和市旅游局的指导帮助下，面对宏观经济下行压力加大、市场竞争加剧、公务消费大幅压缩等不利因素影响，紧紧围绕加快绘就“美丽品质新____实景图”的战略部署，按照年度旅游工作目标任务，坚持加快转型升级不动摇，坚持创新发展不动摇，坚持稳中求进不动摇，应势而谋，顺势而为，突出抓好品牌创建、项目带动、产业融合、营销创新、行业管理服务等重点工作，努力推动全区旅游经济保持持续较快发展。据预测，今年上半年全区共接待国内外游客319万人次，同比增长7.77%；其中国内旅游者314万人次，同比增长7.79%；入境游客5万人次，同比增长6.38%；实现旅游总收入35亿元，同比增长9.03%，其中国内旅游收入33.41亿元，同比增长9.04%，创外汇收入2565万美元，同比增长8%。

回顾上半年度，主要呈现五方面工作亮点：

一、突出重点，抓创建聚合力

1、认真筹备召开全区旅游发展大会。研究确定旅游发展大会主题，完成旅游发展大会主题报告、领导讲话稿等会议材料（征求意见稿）；拟定《关于加快____区休闲旅游业发展的若干意见》（征求意见稿），明确今后一个时期____旅游发展战略目标、工作重点和推进举措，进一步凝聚全区上下更加重视旅游、支持旅游、参与旅游的共识，努力抢占新一轮旅游发展制高点，争创____旅游新优势。

2、全力启动创建国家5A级旅游景区。慈城保国寺旅游区启动创建国家5A级旅游景区，是今年区委区政府确定的重点工作任务，纳入年度全区重点工作目标任务考核。创建工作得到全区上下一致认可，区四套班子领导高度重视创建工作，俞雷书记、丁晓芳区长分别专题听取创建工作汇报，并作出重要指示，要求加快整合资源，打造标杆景区，力争三年内创建成功；区人大、区政协有关领导也听取了启动创建的工作汇报；区人大今年将5A启动创建作为重点督查工作，区政协对全区旅游发展开展重点课题调研；分管旅游林大吉副区长多次听取并指导5A启动创建工作方案研究。先后赴奉化、仙居、横店等地学习考察5A级旅游景区创建工作，并多次向省市旅游局领导有关领导汇报，争取指导支持。此外，通过加强沟通协调，创建工作得到慈城镇、区保荪办、区交通局、区财政局、慈开公司和保国寺、绿野山庄等相关单位的大力支持和认可。编制《____区慈城—保国寺景区创建国家5A级旅游景区工作方案》，明确了创建目标和创建范围，确定了创建十大工程建设、创建进程安排和创建责任分解。同时，邀请国家和省、市有关领导和专家进行实地考察指导，商讨创建相关事宜。

3、扎实推进保国寺荪湖省级旅游度假区建设。保国寺—荪湖区块是我区“十二五”城市产业功能重点开发建设区块，规划总面积约9平方公里。去年开始启动省级旅游度假区创建，目前已完成省级专家资源评估，进一步完善《保国寺荪湖旅游度假区可行性研究报告》，参与编制《宁波市荪湖南地段(cc13)控制性详细规划》。保国寺景区借力千年大典，展馆提升和环境改造基本完成；荪湖商务休闲度假区一期项目基本建成，荪湖山庄已对外营业，慈孝乐园已经开工建设、荪湖主入口道路及配套设施工程完工，荪湖坝下体育文化主题公园已经落成，滕头生态餐厅项目已对外营业，区域内村庄已完成拆迁，将投资20__万元，打造成为一个集生态餐饮、会务会展、旅游休闲、农业观光于一体的大型新型农业休闲旅游生态农庄。

4、加快打造全省首个城市中央休闲区。以宁波老外滩为主体，整合外滩北延、奥丽赛、绿地中心、槐树路公园、日湖公园、大剧院等资源，重点开展休闲环境整治和提升，在原来规划基础上，修订完善《老外滩国家城市中央休闲区发展总体规划》，努力先行创建全省首个城市中央休闲区；6月9日—10日，全国休闲标准化技术委员会专家组前来我区进行现场宣贯和指导。目前，正对照《城市中央休闲区质量规范》评分标准，加快整改落实。

二、招商引资，抓项目增后劲

强势开展旅游招商引资工作，扎实推进重点旅游项目建设，不断增强旅游发展的后劲。据统计，全年涉旅项目预计完成投资30亿元，1-5月份全区10个涉旅类项目完成投资21.90亿元。

1、大力开展旅游招商引资。依托“两____岸”开发，大力实施“瞪羚计划”，深化招商引资，吸引港中旅、绿地、招商地产等一线国内外知名企业抢滩____，今年1-5月份，全区合同利用外资同比增长125.87%，实际利用外资同比增长97.95%。借力我区“大招商”优势，加强旅游项目包装策划和投资洽谈，邀请隐居西湖、花间堂等知名主题酒店管理公司来____考察，重点是利用闲置古宅民居发展特色文化主题型民宿客栈；毛岙村已与投资商进行了合作洽谈，将着力打造“中国江南第一文化艺术民俗村”。

2、稳步推进重点旅游项目建设。慈城古县城保护开发过程全年计划完成投资9.08亿元，1-5月份实际完成投资5.23亿元。主要开展古城古建修缮项目累计完成投资128万；布政房项目累计完成投资121万元，完成中间结构验收；场外附属施工东入口道路北段连接线项目;古城大东门重建工程确定平面方案；湾头休闲商务区1-5月实际完成投资4.73亿元，其中湾头休闲商务区沿姚江及运河景观绿化工程(包括防洪）项目，清湾河闸调试完成；湾头休闲商务区星湖及部分河道工程已完工；湾头休闲商务区配套道路工程，1标段完成可施工段的水稳层施工；2标段环岛路北段人行道板砖开始铺设，侧平石铺设完成80%；老外滩延伸段累计完成投资5亿元，2标段5-1地块砌体施工完成50%；5-2地块地下室砌体完成50%，二层结构施工完成；冷库办公楼拆除工作量完成80%；绿野山庄二期（绿野山居）预计7月份装修完毕，将新增客房60间，餐饮、会议室、游泳池、盆景苑等设施，进一步提升山庄的接待能力和档次。此外，在去年老外滩wifi全覆盖的基础上，今年已完成慈城古县城、保国寺、绿野山庄等景区wifi信号布点工作。

3、加快推进酒店住宿涉旅类项目建设。奥丽赛旅游综合体项目1-5月完成投资3.29亿元，已完成主体结构的70%；其中精品酒店项目（140间客房）委托世贸君澜经营管理，已完成项目设计方案论证；宁波绿地中心1-5月完成投资9.07亿元，1号地块挖土完成；2#地块桩基维护施工；3号块桩基和围护施工完成，第三层土方开挖完成；4号块地块场地平整完成，维护及桩基工程施工；总投资1亿多元的宁波教育学院酒店加快建设。远洲大酒店二期会议中心已于5月3日正式试营业，客房进入装修阶段。

三、借力借势，抓营销拓市场

1、借机合作，巩固拓展国内中远程市场。借助国家及省市旅游部门举办的各类旅游交易会（展会）及促销活动平台，组织动员辖区旅游企业积极参加浙江省（山东济南）旅游交易会、中国（上海）国际奖励旅游及大会博览会、上海世界旅游博览会、中国国际旅游商品博览会等旅游展会，广泛开展对接洽谈与产品串线合作，宣传推介____旅游。带领辖区旅游企业参加深圳·宁波周香约宁波旅游推介活动，并在济南、广州、深圳等地组织举办了____旅游市场推介会，推出“量身定制式”高铁旅游产品主攻山东市场，与普陀山、溪口串线在广东市场推出了____旅游专题线路产品。先后邀请中国八方旅游联合体200多家全国各地旅行商、温州地区49家旅行商、南通市100多名旅行商、广东深圳、东莞、惠州等地60余旅行商、杭州建德市14家旅行商前来我区考察踩线，洽谈合作。加强与宁波康泰、风景、园林等地接社合作，开通安徽、江西、湖南等地到____的散客直通车，组织实施了湖南火车旅游专列团游览____，实现我区旅游国内远程市场的新突破。

2、借势营销，大力开发入境旅游市场。联合上海海鑫国旅和溪口旅游集团，在韩国市场推出涵盖我区慈城古县城和远洲大酒店产品的浙东人文山海之旅产品，邀请韩国第二大旅行商---韩国模德旅游集团总社前来____，签署韩国入境包机战略合作备忘录，接待韩国团体游客20__多人次，实现韩国市场的重大突破。借助新加坡虎航开通宁波航班契机，邀请新加坡曾兄弟旅行社、大通旅行社、新加坡虎航高管和新明日报等新加坡旅行商媒体来我区考察踩线，并邀请新加坡曾兄弟旅行社与新加坡传媒集团组织的电视台栏目“我的明星是导游”赴我区拍摄制作旅游宣传片，进一步深入拓展新加坡市场。借势APEC高管会和宁波-中东欧国家经贸文化交流周在宁波举办的契机，大力营销____旅游。邀请日本国静冈县国际经济振兴会上海代表处首席代表与区旅游协会开展旅游交流合作。

3、借力宣传，不断拓宽媒体宣传营销渠道。在凤凰网、浙江旅游网、宁波旅游网、东方热线旅游频道、浙江电视台《旅游快车》栏目、南京电视台《旅游真好》栏目等各类影响力大的各类媒体，投入大幅度____旅游形象广告，____旅游资讯信息；密切加强与同程网、携程网、驴妈妈、慢悠悠、途牛网等近10家知名旅游网站合作，策划推出____“酒店+景区”、“____双人自由行”等多项组合型自助自驾旅游新产品；高度重视智慧旅游建设，____智慧旅游项目通过专家评审验收，启动运营____旅游手机App安卓版、苹果版两大平台，____旅游商务网正式上线，充分利用微博、微信开展新媒体宣传。在马年春节、元宵节、三八女人节、五一端午小长假、5.19中国旅游日等节假日，组织辖区旅游企业，策划推出了一系列丰富多彩的假日旅游活动，制作便民惠民旅游优惠券进行大力宣传。

四、完善业态，抓融合添活力

1、深化体育旅游融合。为进一步加强北山休闲游步道后续管理，组织开展专题调研，并在广泛征求相关街道（镇）意见基础上，制定《北山休闲游步道管理维护办法》经区政府常务会议讨论通过并下发实施，与庄桥街道、洪塘街道、慈城镇签订管理维护协议，落实游步道属地管理的长效机制；采用节假日定期重点巡查和平常不定期抽查相结合的方式，加强游步道管理维护检查工作。进一步完善游步道休闲椅凳、垃圾桶、标识标牌、赛事服务设施等配套设施，完成荪湖-金沙段（后茅山）约38公里附属配套设施建设，启动金沙（后茅山）-五星段约24公里配套服务设施建设，目前已完成道路勘测、位置定位、数量确定等前期工作，待资金落实后开展采购招标、设施安装等工作。携手壹基金公益基金会联合主办“为爱奔跑2014宁波（____）山地马拉松赛”在北山休闲游步道举办，来自广东、福建、浙江、江苏、广东、上海等省市及国外选手共3000名马拉松爱好者参加比赛，加上1000多名志愿者和近3000名市民和游客，当天北山休闲游步道共集聚近7000人，大力提升游步道知名度和影响力。受游步道辐射带动，周边景区人气集聚，沿线农家餐饮、农产品销售经营火爆，增收明显。

2、深化工业旅游融合。开展汽车露营建设选址，按照省星级旅游购物点的标准要求，组织牧高笛公司参加各类旅游商品展会，大力推进我区户外旅游装备业的发展。指导梦神床垫、宁波诚风家居（天工之城）积极创建省级工业旅游示范基地，目前宁波诚风家居已邀请专家对厂房进行区域划分和概念性规划，完成创建规划方案，正进入创建申报工作阶段。

3、深化农业旅游融合。组织开展农村现有民宿情况、农村空置房屋情况调查，多次组织召开民宿产业发展座谈会，研究制订《____区民宿发展扶持办法（征求意见稿）》，积极参加宁波市民宿办法的制定。目前以毛岙村为试点，正着力打造民俗文化艺术村，依托良好的生态环境，大力开发养生旅游产品，投入50万元对大会堂进行改造，建成村文化宫，投资320万元实施占地50亩毛岙生态公园一期工程，规划设计了占地200亩二期工程，邀请专业的设计团队对2户正在建设的农家客栈进行装修微调；有4家农家乐（餐饮）对外开开放；沿湖步道和自行车道正在规划设计。此外，还有娃娃鱼养殖基地占（60亩）、中药养生基地（500亩），及大面积的白茶、杨梅、毛竹、桔子等作物，在相应季节成为游客自主采摘的产品。

五、深化服务，抓管理提素质

1、深入开展群众路线教育实践活动。建立局教育实践活动领导小组，共组织局领导班子、中层以上干部、全体机关干部各个层面开展11个半天的集中学习讨论；运用“周三午学”、____区干部学院“网络学习平台”等多个载体开展交流互动学习；组织开展“时间都去哪儿了”、“100减1等于零”系列讨论活动。围绕“”问题，走亲连心汇集民意，通过下基层走访调研、问卷调查、行业座谈会等多种形式，全方位、多渠道征求局机关和基层干部、旅游企业对局班子集体和个体的意见建议；坚持边学边改立行，针对排摸到的问题和不足，进行逐一分析研究，明确责任人和整改目标，努力做到边学边改、立说立行，如通过向区委区政府领导汇报，加强与慈城镇、慈城金源旅游公司的联系沟通，促成区政府组织召开专题协调会，有效破解慈城旅游难问题；大力扶持旅游企业发展，认真指导辖区旅游企业用足用好宁波市商务中介服务业发展补助资金政策，指导帮助三家符合条件辖区旅行社积极申报，并有望获取补助资金；加强与区交通局、保荪办的联系、沟通和协调，积极争取在北山休闲游步道荪湖-安山-灵山标准段配置公共自行车租赁点，落实后将有效缓解登山健身交通换乘难的问题。

2、加强指导打造行业品牌。认真指导做好老槐树酒店创建宁波市首批省特色文化主题酒店、海纳百川酒店争创绿色饭店、格林豪泰庄桥火车站店争创三花级等星（花）级饭店评定工作；继续帮助指导浙江运通旅行社创省五星级品质旅行社。今年上半年，宁大宾馆成功创建成为我区第二家国家四星级旅游饭店、浙江运通旅行社成功创建成为我区首家浙江省五星级品质旅行社。做好行业行政审批工作，新增汇程和四季风采2家国内旅行社。认真开展行业节能减排，与辖区20多家旅游企业签订了节能减排目标管理责任状，大力推进生态旅游、低碳旅游和绿色基地建设。

3、主动服务力推企业转型。继续深化“品质旅游直通车”机关服务品牌，结合企业经理人服务制度，通过定期深入企业走访调研、座谈交流等多种形式，及时掌握企业经营管理情况，帮助解决发展难题。组织召开____区旅游行业工作座谈会，鼓励推动辖区企业创新经营模式和营销手段，加快创新转型发展。如运通旅行社创新实施“OTO”经营模式，实现线上线下互动发展，在宁波、台州、绍兴等地设立100多家门店，办好慢悠悠旅游网，创新“酒店+景区”模式，积极争创五星级旅行社和全国百强社。加强与区总工会的对接联系，努力争取我区工会疗休养旅游业务在辖区旅行社中择优选择；开通了南京、杭州、扬州、泰州、南通和上海等地的10多条散客旅游专线。

4、强化监管优化市场环境。调整成立了局长任组长的旅游质监、安全、应急管理、平安建设工作领导小组，建立健全旅游突发事件应急预案；组织召开2014年旅游市场秩序专项整治动员大会，广泛开展旅游安全标准化、“三做二送”和市场整治工作，继续深入实施“五位一体”全程化旅游投诉管控模式；坚持“监管、奖励、服务”并重，层层落实企业主体责任和科室监管职责，旅游安全（质监）目标管理责任书签订率100%，实现了责任网络全覆盖；加大旅游法律法规宣贯，共发放《旅游法》、《旅游合同》培训录音、《2014旅游市场整治培训要点》等相关资料1500多份，检查指导企业60多家，出动检查人员210多人次，检查覆盖面80%以上，对全区391名导游《旅游法》进行专题培训，培训旅行社负责人及管理人员5批次500多人次，实现了对辖区旅行社检查面100%，检查发现问题行政约谈反馈面100%，问题企业整改面100%三个百分百目标。认真抓好上海亚信峰会“环沪护城河”安全保障、旅游安全主题宣教等活动。上半年共受理、调处各类投诉纠纷及政策法规咨询近30起，其中正式立案处理的有效旅游投诉11起,投诉结案率100%；安全工作获评市星级饭店消防安全应急技能大赛二等奖，旅游质监所成功获评区群众满意基层站所先进单位。

下半年工作要点

根据上半年工作完成情况，对照年初制定的目标任务，下半年重点做好以下几方面工作：

（一）筹备一个大会。认真做好全区旅游发展大会召开的相关筹备协调工作，强化实施政府主导的大旅游发展战略，进一步统一思想、凝聚共识，推动全区各级各部门更加重视支持旅游业发展。

（二）出台两项政策。修订出台《____区关于加快发展休闲旅游业的若干政策意见》，调整节庆活动补助办法，修订完善游客招揽奖励政策，积极引导游客游在____、住在____、消费在____。研究出台《关于加快都市旅游核心区建设三年行动计划》，明确今后三年都市旅游核心区和休闲旅游目的地建设的目标任务、工作重点和具体举措，并将任务和重点工作落实至相关部门和各街道（镇）。

（三）打造三大品牌。全力抓好慈城保国寺国家5A级旅游景区，保国寺荪湖省级旅游度假区和国家城市中央休闲区创建工作，力争年内实现突破；继续推进北山休闲游步道创建省级运动休闲基地，半浦古村、毛岙生态村及星期九农庄创建市专项休闲基地；做好保国寺创建省级生态旅游区等相关工作。

社区五星支部创建汇报材料范文篇2

省实施“科技入园”工程以来，区科技局紧贴工业园区及产业基地建设，开展科技宣传和培训；组织、帮助企业申报科技计划项目；为企业与高等院校、科研院所等科技合作做好联合链接，搭建产学研平台；做好专利申请与管理工作，推进科技成果有效转化。使“科技入园”成为科技工作积极融入经济建设、促进社会创新发展的一个重要抓手。现将区2011年“科技入园”情况汇报如下：

一、细心指导，突出重点，争资争项硕果累累

区科技局立足园区企业发展状况，有针对性地指导、帮助企业做好科技计划项目的培育、筛选，积极组织企业申报国家、省、市科技计划项目。全年共组织企业申报国家、省、市科技计划项目76项。其中，组织发电设备、群星机械等8家企业申报2011年国家创新基金项目；组织药业、发电设备、集团等4家企业申报2011年国家重点新产品项目；组织水泵制造等5家企业申报2011年度第二批国家科技型中小企业技术创新基金项目；组织金环磁选、群星机械有限公司等4家企业申报省高新产业重大项目；组织汇众精密锻造、仰山园油茶开发等4家企事业单位申报2011年省科技计划项目；组织金环磁选、发电设备、仰山园油茶开发等7家企业申报省重点新产品计划项目；组织区农业科技服务中心申报市农业科技园区建设项目；实地指导经纬汽车零部件、汇众精密锻造、仰山园油茶开发、逸豪优美科、虹飞钨钼、鸿翔电动车等企业2011年科研创新计划。

2011年，区内企业科技计划项目获得立项58项，科技经费支持共计2670万元。其中国家863科技计划立项1项（集团，获629万元）；国家创新基金项目立项5项（经纬、科盈、瑞德、中联环保、群星机械，共获330万元）；国家新药重大创制立项2项（药业，共获721万元）；省高新产业重大项目2项（群星机械、金环磁选，共获760万元）；省重大科技专项立项2项（集团、药业，共获180万元）；省星火计划立项2项；省重点新产品立项共18项；市级指导性计划项目立项16项。争取立项及获科技项目资金位列全市第一。

二、支持鼓励，积极组织企业参与对外合作交流

企业与企业之间的合作交流是双赢，能为彼此的发展带来良机。近几年来，我局积极组织企业参与对外合作交流，使企业更加深刻认识到科技进步、加强交流合作等对企业发展及竞争力提升的重要推动作用。2011年11月，组织稀土、制药、经纬汽车零部件等企业参加第十三届中国国际高新技术成果交易会，企业家们与同行之间进行了广泛的交流，并且就潜在合作项目做了深入洽谈。

三、积极引导，主动协助企业做好科技项目成果鉴定

切实做好督促、协助工作，进一步加强科技成果鉴定工作，为企业申报科技项目及评审科技进步奖等提供条件，也为科技成果进入技术市场，转化为生产力开辟通道。年内，共组织11项科技成果通过省、市科技成果鉴定。其中，逸豪优美科等企业6项目完成省级科技成果鉴定，市立医院等单位5项目通过市级成果鉴定。

四、加大资金支持，鼓励企业创新，奖励科技进步

区本级科技三项费每年60万元，重点用于支持园区企业开科研创新、对外技术合作交流。财政每年设立8万元专项资金，用于专利资助和创新基金项目资助。

为激发科研人员的积极性和创造性，鼓励他们长期不懈地投入研发工作。区每年进行科技进步奖励评审工作。对项目成果进步奖励的标准为一等奖20000元，二等奖10000元，三等奖5000元。并将获得二等奖以上的项目成果推荐参评市级科技进步奖评审。

五、广泛宣传，开展资助，加强专利申请及管理工作

区科技局进一步加强了对专利工作的指导，强化日常专利知识宣传，提高专利保护意识，使专利保护成为企业自觉行为。同时，积极为企业申请专利提供咨询，搭建桥梁。帮助虹飞钨钼等企业申请国家发明专利。截止2011年11月，全区申请专利293项，授权专利188项。对取得良好经济和社会效益的5家企业的专利项目，我局提供了20000元专利资助，进一步提高了企业转化专利技术的积极性。

六、部门联动，持之以恒，开展科技宣传培训

积极与多部门联动，开展一系列送科技下乡、进校园、进社区活动。与市科技局、区委宣传部、区科协联合牵头开展2011年“科技活动周”活动，参加的群众近2000人次，发送技术资料3000多份；全面了解企业所需，有的放矢开展科技培训。组织局业务骨干到企业，集中传授科技业务管理知识，答疑解惑，实地解决企业科技管理难题。2011年10月，组织全区企、事业单位科技管理人员和技术骨干50余人参加科技业务管理培训班。

七、搭建平台，积极引导，加强“产学研”对接

引进大专院校和科研院所的技术、人才与企业进行多层次、多渠道、多方位的科技合作，全面提升科技人才的科研水平，提升企业的产品科技含量，促进高新技术产业化的发展。我区企业积极与国内各大知名高校、机构进行合作与交流，为项目的实施提供了强有力的科技支撑。如集团与清华大学、北京大学，药业与浙江大学、南京医学院，发电设备与哈尔滨大电机研究所等。

社区五星支部创建汇报材料范文篇3

上半年的工作情况

一、加强党的建设，确保医院改革稳步发展

紧紧围绕着医院的中心工作开展党建工作，这是医院党建工作的基本指导思想。只有加强党委和党支部的自身建设，才能大力推进医院的建设，使医院在稳定中求发展求改革，在发展、改革中求稳定。

（一）加强政治教育，提高党员队伍整体素质

1、建立党员活动室和党建宣传园地，为党员学习提供良好的场所。同时，为确保证党的方针、政策及时准确的得到传达，院党委为每个党支部订阅了《机关党建》、《××党建》、《党风廉政教材》、《广西日报》、《××日报》、《当代广西》《广西卫生系统治理商业贿赂专项工作学习材料》等党刊党报及学习资料，做到学习教育有资料，党员思想素质与时俱进，使他们时刻在政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致。

2、认真开展以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观教育和学习；按卫生部要求建立健全八项制度，拒绝药商、厂商回扣、吃请，不开人情方、大处方；召开社会监督员座谈会、患者（家属）座谈会，广泛听取不同意见，融洽医患关系。

3、加强行风管理，落实责任状。根据××院长与市卫生局签订的XX年行风建设责任状要求，我院结合医院实际情况，院长分别与各科室签订了行风建设责任状、严禁拿药品回扣责任状，与各医药公司、药厂、药商签订关于严禁在医院搞任何形式的药品促销活动协议。院党委与卫生局党组签订了XX年党风廉政建设责任书，各支部与院党委签订了党风廉政建设责任书。开展治理医药购销领域商业贿赂专项工作，将医院管理年活动、卫生部八项行业纪律制作成宣传画近60幅、院务政务公开内容和前十位单病种收费情况分别公布、张贴在医院各显要位置上。

4、开展党员优质服务岗活动。为了体现新世纪、新阶段党建工作的新特点，进一步增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥共产党员的先锋作用，经医院党委研究决定，坚持以“三个代表”重要思想为指导，以深入开展星级服务活动、“八荣八耻”、医药购销领域商业贿赂专项工作为契机，在各党支部中开展创建“党员优质服务岗”为主要形式的党员优质服务活动，推进医院“以病人为中心”优质服务，以此带动我院优质服务工作再上一个新台阶，用我们的爱心和良好的工作作风树立起良好的形象，无愧于“白衣战士”的称号。半年来，一月一次的全院精神文明质量考评结果显示，除了一个科室被扣分外，其余科室都没有被扣分，从3月份开始，有13个科室因为收到病人的锦旗、镜匾、感谢信等而获得加分奖励，其中，神经外二区获得最高奖励分数，达60分；病人满意率达98%以上，实现优质服务，无医疗事故、无差错。为广大市民提供良好的诊疗环境，以白衣战士为伤病员服务的热心、诚心和优质的医疗服务换取广大人民群众的信任。

（三）加强党的组织建设，壮大党员队伍

院党委有计划地重点培养学科带头人、业务骨干加入党的组织，上半年，发展党员2名，批准转正2人，另外有10名入党积极分子参加了市直工委举办的党员积极分子培训班的培训，党员队伍不断壮大。目前全院有共产党员191人，较好地发挥了先锋模范作用。

（四）加强廉政建设，充分发挥纪检审计的监督作用

半年来，医院纪委组织纪检、审计、财务等有关人员经常不定期的抽查医院的物资仓库、器械仓库、药库的库存物资是否与账面相符，科室效益工资的发放、使用是否合规，基础工程验收是否规范，上半年对两个饭堂突击盘点6次，审计金额86421元，审计两个饭堂原始凭证2291张，对财务科出纳库存现金进行突击盘点6次，审核金额66437元，审核财务科原始凭证3654张，对门诊，住院收款员库存现金进行突击盘点25人次，审核金额214378元，审核门诊电脑发票19786张，通过开展内部审计工作，发现问题及时纠正，加强医院资金管理，杜绝漏洞，健全内控制度，发挥审计监督作用。抽查物资仓库的物品240种，抽查医院材料仓库及外贸仓库材料455种，抽查仓库药品374种，抽查检验科检查单362张，抽查住院病历296本，通过对医院材料仓库抽查，健全内控制度，及时纠正差错，发现问题提出建议，使全体人员能够按照制度执行购进计划，做到及时入账出账，并做好验收入库工作，不断促进仓库管理工作，逐渐减少工作差错，确保医院财产物资安全。定期抽查住院病历及检验科检查单收费项目按医疗收费价格收费。认真做好零星工程验收、审核工作，对医院资金财产不定期进行抽查，建立健全内控制度，做到规范化，较好地发挥了监督部门的职能作用。

(五)认真做好党委换届前期准备工作。今年4月，我院党委届满，我们根据有关规定，已向市直工委提高了换届申请，并认真做好换届前的相关准备工作。

（六）加强宣传力度，提高社会效益

医院党委十分重视医院的对外宣传工作，XX年主要与《××日报》、《××晚报》以及××电视台、广播电台取得联系，利用它们的宣传优势，把医院的新业务、新技术、新设备及好人好事以多媒体的形式进行对外宣传，上半年已在各级新闻传媒发表宣传医院的报道129篇次，播出电视新闻及专题广告1830条次。通过多渠道的广泛宣传，不断提高医院在社会的知名度，使人民群众进一步了解到我院的先进设备，精湛的医术，良好的行风，优质的服务。

（七）积极开展军民共建活动，与预备役三团、边防武警支队进行共建，已取得了显著的成绩。6月份，医院被武警××市支队向上级部门推荐为双拥先进单位，

××院长被双拥先进个人。

（八）院党委组织有关人员，采取走出去的方式，学习国内外先进的管理经验，进行CT等先进医疗设备的考察论证，进一步加强了医院的改革和发展。

（九）关心体贴职工，让职工体会到党的温暖。医院党委一班人时刻把职工的冷暖疾苦挂在心上，主动找职工谈心135人次，到病房探望了15名生病住院职工，春节召开了离退休人员座谈会，使他们深深感受到党组织的温暖，树立了党在群众中的威信。

二、加强职业道德建设，促进两个文明协调发展

（一）加强职业道德教育，提高全院职工的整体素质。院党委负责布置全院每周两小时的思想政治、职业道德、警示教育等，以科室为单位认真组织学习了思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六届五中全会精神，进行以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观教育，学习党纪国法等。通过教育，取得较好的效果，全院人员思想政治觉悟不断得到提高，职工爱院如家，爱岗敬业，默默无闻，无私奉献。

（二）开展以病人为中心的“星级服务”活动。星级服务就是优质服务，就是人性化服务。我们根据优质服务的质量差异，按照五星级的标准来加以考评定级别，把最好的优质服务定为五星级，其余依次为四星级、三星级、二星级、一星级。医院要求全院职工，一定要从我做起，从现在做起，从日常工作做起，提倡主动服务，进一步形成以病人为中心，以质量为核心的服务理念，增强服务意识，规范服务行为，转变服务观念，在细小处下功夫，在细微处见精神，为病人提供全程全方位的优质服务。今年上半年全院职工为病人做好事2079件，收到病人送的锦旗38面、镜匾8块、感谢信37封，拒收病人“红包”80次，金额12095元，另有32次不详，拒收病人礼品折款7060元，谢绝请吃129次，被媒体报道表场180次。

（三）继续推行“病人选择医生”制度。一是选择满意的医生是病人的权力，为此，我们在门诊在大厅、各病区显要位置公开医生的姓名、职务、职称、学历、专业技术水平等为病人选择满意的医生提供便利。二是严格执行医疗项目收费标准，在门诊大厅公布常用药品价格和主要服务项目收费标准，在一楼大厅设置两台收费查询系统，病人到医院看病不再是“雾里看花”，凭收费单上的号码和密码，即可查询到详细的费用清单，清清楚楚、明明白白。

（五）加强监督机制，规范医院管理。在医院显要位置设立了意见箱，每周专人负责开箱，发现问题及时报告主管领导；向社会公布医院举报电话，同时公开全院职工的姓名、职务、职称，自觉接受群众的监督；在诊室和病区设意见簿，病人和家属所提的意见，三天内必须答复；召开了社会监督员座谈会，广泛收集听取群众的建设和意见；制定考核标准每月组织一次行风考评，发现问题，及时通报批评。

（六）开展形式多样的活动，增强职工凝骤力。

1、春节期间，召开离退休职工迎春座谈会。

2、3月8日，组织全体职工重看电教片《医德医风警示录》。

3、4—6月，医院拔出专项经费开展党务活动，以党支部为单位，组织全院党员开展外出学习考察活动，各支部除了开展党员看××活动外，部分支部还到南宁、北海、东兴等城市开展学习考察，开阔了党员的视野，增强了党员的自信心和自豪感。

4、认真抓好的学习。4月5日，××副书记上题为《学习好、遵守好、贯彻好、维护好，做党的忠诚卫士，当群众的贴心人》党课。人人撰写心得体会文章。

5、4月13日，召开医院治理医药购销领域商业贿赂专项治理工作动员会，拉开了医院向商业贿赂宣战的序幕。此后，全院职工认真开展自查自纠，坚决纠正违反职业道德和市场规则的不正当交易行为，使医务人员受到深刻的法制、纪律和职业道德教育，增强抵制商业贿赂的自觉性和廉洁从医意识，树立良好的医德医风。

6、半年来，组织多次无偿献血活动，共有62人次参加了这一活动。

7、5月12日，院内开展以护理技能竞赛为主要内容的庆祝和表彰活动，参加市局组织的“白衣天使”文艺表演，我院所创作表演的歌舞《爱心换回百度春》荣获一等奖。

8、6月1日，党委配合工会为医院的每一位小朋友送去了一份节日礼物，并勉励他们努力学习，明日成为国家的栋梁。

9、6月1日，请市纪委副书记陈福多作了关于治理商业贿赂专项工作的专题报告。人人撰写心得体会文章。

10、6月29日，院党委在医院党校召开了全体党员和中层以上干部参加的庆祝中国共产党成立85周年纪念大会。会上，党委书记××同志上了党课《如何实践社会主义荣辱观》，院党委副书记、院长××作了去年以来的总结报告。

三、获得了一系列党委系统的荣获称号

1、在市直工委评选的XX—XX年度先进集体和个人中，医院党委荣获红旗基层党组织荣誉称号，第一党支部、第五党支部、第六党支部分别荣获先进基层党组织称号，××等10人获优秀党员，××等2人获优秀党务工作者，刘宇清代表全市市直机关优秀党员在大会上发言。

2、刘宇清还被评为市级优秀党员。

3、院党委办公室被市委办评为××市党委系统办公室“十五”期间先进集体。

4、3月7日，参加市总工会举办的“XX年绿宝石首届××女性文化艺术节”文艺表演获特等奖。

5、3月24日，神经外科、神经外科二病区被评为“卫生系统XX—XX年度广西青年文明号”。

6、4月8日，脑科被市总工会评为“××市十佳五一巾帼标兵岗”。

7、××院长被自治区总工会授予“广西五一劳动奖章”。

8、第一团支部获自治区级“明天计划”先进集体，刘良获先进个人（全区共青团系统唯一一人）。

9、第三团支部获XX年度市“五四红旗团支部”。陆桂雨获市级优秀青年志愿者。下半年的工作计划

在上级组织的正确领导下，下半年主要抓好以下几项工作。

1、以科室为单位抓好每周两小时政治学习，开展以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观教育和治理医药购销领域商业贿赂专项工作，结合医院和科室工作实际进行学习，理论联系实际，学以致用。各党支部认真落实“”制度，不断提高党员干部的整体素质。

2、加强组织建设，壮大党员队伍。

3、继续抓好“星级服务”活动的开展，树立一医良好的社会形象。全院职工要做到三个一切，即一切为了病人，为了病人的一切，为了一切病人，继续开展并完善“病人选择医生”制度，医疗工作要做到“四满意”：患者满意、家属满意、社会满意、医院满意。

4、开展多种形式的评先活动。每月组织一次优质服务评比活动，年终开展先进工作者和五个“十佳”评选活动，促进医院精神文明建设。

5、继续开展“健康进万家”活动。该活动由市基层办、市卫生局联合举办，我院全力提供医疗技术支持，拟向全市逐步推广。

社区五星支部创建汇报材料范文

建设工作的通知

各市科技局，省直有关部门，各有关单位：

为加快推进山东省技术创新中心建设，完善科技创新体系，提升关键领域技术创新供给能力，根据《山东省技术创新中心管理办法》（鲁科字〔2017〕167号）和《山东省技术创新中心建设规划》（鲁科办发〔2022〕35号）等文件精神，拟新建20家左右省技术创新中心。有关事项通知如下：

一、建设主体

省技术创新中心围绕产业创新发展需求，组织开展产业重大关键共性技术和前沿技术研发，着力解决关键核心技术、重大装备及关键零部件受制于人的问题，产学研协同推动科技成果转移转化与产业化，为支撑产业向中高端迈进、实现高质量发展提供支撑引领。省技术创新中心建设主体须为创新能力突出、创新水平位居全省前列的行业龙头企业或高等学校、科研院所、新型研发机构。优先支持企业牵头联合高等学校、科研院所、新型研发机构以独立法人实体申建省技术创新中心。

二、建设领域及方向

面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康，聚焦我省优势支柱产业、战略新兴产业和重点发展领域，优先在新兴、急需、特色产业领域布局建设省技术创新中心，注重培育具备冲击部级创新基地实力的技术创新中心，打造区域技术创新高地。2022年首批重点在新能源（碳达峰和碳中和）、新一代信息技术、高端装备、新材料、现代海洋、医养健康、现代高效农业、高端化工、生物技术等领域的30个方向布局建设（见附件1）。

三、申报条件

（一）申报的省技术创新中心须符合建设领域及方向要求；

（二）申报建设省技术创新中心须满足《山东省技术创新中心管理办法》（鲁科字〔2017〕167号）和《山东省技术创新中心建设标准》（鲁科办发〔2022〕34号）等相关条件要求。

四、推荐方式

各市科技局和省直有关部门作为主管部门择优推荐。请各主管部门组织有关单位编制省技术创新中心建设方案（编写提纲见附件2），审核加盖公章后，向省科技厅行文推荐（附件3）。每个主管部门推荐数量不得超过5个。

五、其他事项

（一）本次申报通过山东省科技云平台进行申报，单位法人或者单位法人设定的云平台单位管理员登录系统（网址：cloud.sdstc.gov.cn/）后，找到网上大厅-平台-山东省技术创新中心管理系统在线填报。

（二）网上申报提交时间为2022年6月4日14:00—2022年6月11日17:00，逾期无法提交及修改。

（三）纸质申报材料包括：建设方案胶装成册，书脊处注明依托单位、拟建设技术创新中心名称、领域、方向，一式2份；推荐意见（附件3）、推荐汇总表（附件4）各1份。上述纸质材料请主管部门于2022年6月16日前报送至省科技厅成果转化与区域创新处。

联系人：许海朋0531-66777212

地址：济南市高新区舜华路607号

附件：1.山东省技术创新中心2022年首批建设领域及方向

2.山东省技术创新中心建设方案编写提纲

3.关于新建山东省技术创新中心的推荐意见

4.山东省技术创新中心推荐汇总表

山东省科学技术厅

2022年6月2日

附件1

山东省技术创新中心2022年首批建设

领域及方向

一、新能源领域

1.碳达峰与碳中和2.智能电网3.核电技术与安全4.新能源汽车

二、新一代信息技术领域

5.智能芯片6.智能显示终端7.软件定义卫星8.区块链与数字产业9.集成电路10.社会智能治理11.量子技术

三、高端装备领域

12.磁悬浮动力装备（绿色）13.增材制造（3D打印）装备14.智能科学仪器15.深地智能开采装备16.高档数控机床

四、新材料领域

17.光电信息材料18.耐候性高端复合材料

五、医养健康领域

19.中药制剂与药效20.人工噬菌体药物

六、现代高效农业领域

21.特种食品22.葡萄种植与加工23.大豆24.猪牛羊鸡等畜禽安全养殖与加工

七、现代海洋领域

25.深远海资源勘采装备26.海水综合利用27.智慧港口

八、高端化工

28.绿色化工29.废弃物综合利用

九、生物技术领域

30.细胞工程

附件2

山东省技术创新中心建设方案编写提纲

一、组建中心的背景和意义（重点说明国内外技术发展水平、趋势及省内发展需求；组建中心的必要性、可行性及对行业进步的推动作用等。600字以内）

二、中心建设的总体思路（包括指导思想、战略定位、建设原则等。800字以内）

三、建设内容（包括研究方向、总体及近三年目标和主要任务、人才引进培养计划等。1500字以内）

四、管理运行机制（包括组织架构、运行机制、管理制度等。500字以内）

五、建设主体现有基础和条件（包括单位基本情况、科研队伍情况、基础设施与仪器设备、科研经费投入情况、开展研发活动情况及成效等。800字以内）

六、中心未来三年的经费预算情况

相关重要证明材料可作为附件。

附件3

关于新建山东省技术创新中心的推荐意见

（参考模版）

省科技厅：

按照省科技厅《关于组织开展2022年首批山东省技术创新中心建设工作的通知》要求，经对省技术创新中心申报材料进行认真审查、核实，确定材料真实、准确、有效，同意推荐***、***等**家技术创新中心申请建设山东省技术创新中心。我市（部门）承诺将在项目、资金、政策等方面优先支持省技术创新中心建设。

联系人：***，电话：***

单位名称（公章）

2022年**月**日

附件4

山东省技术创新中心推荐汇总表

主管部门（盖章）：填报日期：年月日

序号

拟建中心名称

建设方向

牵头建设单位

负责人

共建单位

若现为山东省示范工程技术研究中心、山东省工程技术研究中心，请注明

社区五星支部创建汇报材料范文篇5

结合当前工作需要，的会员“samnan”为你整理了这篇2022党员学习党史教育个人心得体会范文，希望能给你的学习、工作带来参考借鉴作用。

【正文】

2022党员学习党史教育个人心得体会

“党史”学习教育开展以来，xx县xx镇新安村党支部牢牢把握“实”“干”“效”“三字诀”，结合“迎花博、治五棚”专项行动，推动党员群众从“党史”中汲取精神力量，把学习教育成果转化为专项行动实际效果。

坚持“实”字为要，党史学习教育活起来。学习教育形式全。新安村党支部精心设计新安村老街、xx文化长廊、海棠左岸、田园综合体、乡村振兴展示馆等党史学习教育红色路线，组织党员群众参观学习；

在党组织生活中灵活穿插“党史”知识竞赛、党史学习座谈交流等活动，提高党员群众的学习参与感。同时，利用镇级下沉的26项“党史”精品课程，各类红色书籍、红色电影等线下资源以及“xxxx”微信公众号的“党史”微党课、微论坛、微视频、xx人民奋斗故事等线上资源，引导广大党员群众学“党史”、守初心、担使命，积极响应“迎花博、治五棚”专项行动。学习教育覆盖全。新安村党支部充分利用“4d立体式党建服务体系”以及党建“叶脉工程”的“网脉状”辐射模式，推动“党史”教育覆盖到全体党员群众，党员群众把从“党史”中汲取的智慧和力量，继续投入到“迎花博、治五棚”专项行动中。截至目前，新安村已经累计拆除破旧“五棚”近5000平方，清理垃圾1000多吨，打造精品三园100余户。

坚持“干”字当头，党员群众动起来。挂图作战抓落实。新安村党支部每周召开“学党史、迎花博、治五棚”专项会议，明确工作内容和方向，根据验收时间，倒排时间节点，收集汇总各片区任务进展并上墙公示，督促片区责任人按进度、按要求完成整治任务。通过一户一方案，定标准、定时间、定质量，引导村民用废弃砖瓦、木料等建材在宅前屋后xx小三园，鼓励农户主动作为，另外，还对自理有困难的弱势群体，采取集中清理，体现政府关怀。细分片区压责任。结合实际，科学划分五棚整治的四个片区，成立工作专班，由村两委干部担任片区长，层层传导压力，压紧压实责任。同时，选取群众基础好，威望高的老干部、优秀党员带头深入农户开展信息排摸，做到底数清、情况明、数据准，发挥党员先锋模范作用。广泛宣传营氛围。通过宣传单、易拉宝、“田间小喇叭”“海棠之声”“海棠星播客”等多种载体，深入宣传xx籍优秀人物事迹，引导群众主动向榜样学习，将党史学习教育与“迎花博、治五棚”专项行动宣传落实到全村各个角落，形成家家知晓、人人动手、户户整治的良好氛围。

坚持“效”字着力，激励机制建起来。学习“党史”贵在思想、重在行动、成在长效。新安村通过探索建立长效激励机制，引导党员群众积极投身“迎花博、治五棚”专项行动。建立专项积分制。在每月党支部组织活动和户长工作例会上，交流五棚整治成果。建立“迎花博、治五棚”党员和户长服务专项积分，加深党员和户长的荣誉感、使命感，激励党员群众以“主人翁”的姿态发扬担当精神。建立村规民约。将“迎花博、治五棚”专项整治行动纳入村委长态化管理，制订“二清一美”相关村规民约，每月上墙公示各片区每家每户整治进度和整治数据，通过树立榜样、统一思想、明确目标，让“五棚”整治成为群众行动自觉，形成村民共治自发良好氛围。建立奖惩机制。对于主动拆除“五棚”和自行清理宅前屋后脏乱现象的农户，在户组和片区进行先进宣传；

对于积极配合村委、整治成果突出的群众，通过农户自荐、户组初核、片区评定、村委审核、上墙公示，确定优秀农户并给予家庭志愿服务积分奖励；

对拒不配合、整治后回潮反复的农户，在户组和片区进行通报并取消年终其相关福利待遇兑现，激发农户参与专项整治行动的热情。

党史学习教育工作汇报篇二

xx县xx镇街道塔城路社区党总支注重将党史学习教育与社区重点工作有机融合，通过扎实推进党史学习教育，提升“疫情常态防控”“文明城区复检”“创卫复检迎检”等重点工作的实效，从完善工作机制，拓展服务阵地，强化服务能力等方面着手，推动各项工作有力有序开展，以提升城市基层治理能力的具体实践，答好“为民服务解难题”的时代之卷。

党建引路，弹好“修身学习前奏曲”。形式多样，打造修身阵地。社区党总支坚持党建引领，发挥党群服务站的阵地作用，积极推进党史学习教育。通过专家讲师、街道指导员、结对老干部、支部书记等“红色”师资力量为党员上党课，丰富党史学习内容，学懂弄通悟透。坚持“走出去”学习，通过参观学习、远程教育、专题党课、领学培训等，丰富党史学习形式，激发学习热情。转变你讲我听的授课模式，感悟分享、挑战答题，参与演讲、日记接力、微考堂、“百人说‘党史’”等方式，交流党史学习收获。深化内涵，提升学习效率。党总支班子坚持每周一次集体学习与个人自学相结合，将提升政治素养与推动社区工作相融合，充分发挥领学促学作用。活动推进之初，由于疫情影响，活动室无法全面开放，对党员活动人数也有限制，为确保党史学习全覆盖，各党支部和党小组充分发挥桥梁和纽带作用，上传下达，针对个别情况特殊的党员开展“送学上门”，送上党史学习材料，并做相应辅导，提升学习效率，得到了党员们的点赞与认可。

社区五星支部创建汇报材料范文篇6

2008年，在区委、区政府的正确领导和区创业办的指导下，我场将推进全民创业工作作为重中之重，将上级有关全民创业的精神与xx实际相结合，将全民创业工作与清理整顿非法用工等专项行动相结合，努力以就业带动创业，以创业促进xx经济社会的又好又快发展。现将有关工作汇报如下：

一、开展情况

1、组织上强配。成立了农场全民创业工作领导小组，由场长亲任组长，一名副场长任常务副组长，场办、经委、开发办、农业科、政务服务中心、综治办、各分公司和金融部门等相关部门负责人为成员，领导小组下设办公室，负责日常工作。与此同时，在农场开放引进单位确定一名副经理任信息员，及时与创业办联系。从而形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、职能部门和相关部门配合抓的工作格局。

2、宣传上引导。为了营造浓厚的全民创业氛围。我们一是典型引路。年初拿出20万元对“十佳创业之星”、“纳税过百万立功企业”进行表彰，激发全民学先进、赶先进、超先进的热情。二是政策解读。先后请省社科院、区委党校的老师来场向全场干部职工讲经济发展形势、解读全民创业的相关政策，提高干部职工分析判断经济发展走向的能力，激发他们勇于创业、敢于创业的热情。三是全力宣传。采取出动宣传车、悬挂横幅、张贴标语、开办《全民创业大家谈》电视专栏等形式立体宣传。给“十佳创业之星”、“纳税过百万立功企业”戴红花，在农场醒目的地方设立宣传专栏宣传他们艰苦创业的事迹和取得的骄人成绩。积极配合区创业办《全民创业之星》一书的编辑，为农场创业之星立传。从而营造了浓厚的全民创业氛围，不断激发了全民创业的热情。

3、资金上扶持。一是做大做强小额农贷品牌，促进农工创家业，xx信用社全年累计发放小额农贷1200多万元，有力地支持了农户发展渔鸭结合、西甜瓜、水产养殖等特色产业。二是全力支持落户企业发展，带动农工就业。全年仅支持xxxx公司、xx“农耕年华”风情园建设发放贷款资金6000万元，组织和引导农工就地就业680人。三是积极支持民营经济发展，促进能人创富业。鼓励多种经济组织、自然人，用资本、资源、技术开展联合，组建股份制、合作制企业和协会等经济共同体，缩短原始积累周期，增强创业实力。全年向20多家民营企业发放贷款近2000万元，有力地支持了民营经济的发展。

4、服务上优化。一是完善功能。进一步完善了政务中心、投资创业服务中心、劳务服务中心功能，提高行政办事效能，提升服务质量，努力使客户投资放心、创业顺心、回报开心。二是强化培训。以xx职高为阵地，进一步加强了农工职业技能培训，不断提高创业能力，全年培训农工1100余人（次）。三是推荐就业。引导农工向引进企业分流、向新的就业领域分流，加快农工向企工转变、生产者向创业者的转变。全年共推荐安排农工就业700余人。

二、存在的困难和问题

1、创业资金短缺。服装产业是农场的传统特色产业，但小而全、多而散的局面依然存在，这些服装产业多半存在创业资金短缺的问题，抵御市场风险的能力不强，无法使服装产业做大做强。

2、培育新型农工的任务还十分艰巨。减少农民才能富裕农民，让更多的农工尽快成为具有一技之长的企工、成为懂市场、善经营、素质高的现代产业工人是今后xx发展的方向，但如何更好更快的引导农工转变思想观念、如何加快农民工的培训步伐，使他们尽快掌握一技之长，实现农工的就地创业、就业的任务还十分艰巨。

3、干部创业的热情不高。农场改革的最终目的是要坚持市场取向、走企业化道路。农场最大的优势是土地国有，如何实现资源优势的最大化，如何激发干部职工的创业热情，让更多的干部走向市场，向市场要效益，在经营市场中体现价值是摆在我们今后改革的一个方向和重点。在农场干部职工中等、靠、要的思想还依然存在，要激发他们勇于创业的热情，调动他们投身创业的积极性这一任务还比较艰巨。

三、下步打算

随着xx北专业市场集群的深入推进和xx台湾农民创业园核心区的全面启动，xx又迎来了大建设、大投入、大发展的黄金期。我们将在区委、区政府的领导和区创业办的指导下，继续将全民创业工作作为推进xx经济社会又好又快发展的重要抓手，创新抓、务实抓，重点在以下几个方面下功夫。

一是牢固树立大开放观点，引进客商创业。重点是贴身服务xx北国际家具之都、xx五洲建材、中药材产业基地、汽配城、xx中油等五大物流基地建设，力争五大物流基地实现税收5亿元，安排就业3万人。

社区五星支部创建汇报材料范文篇7

一、加强组织领导。结合支部实际，制定了温宿县旅游局支部创先争优活动实施方案，制定了学习计划，成立了以支部负责人为组长，油区办、扶贫办主要领导负责人为副组长，全体党员、业务骨干为成员的领导小组，领导小组办公室设在旅游局行政办，切实加强对创先争优活动的领导和指导。严格做到五落实，即：“落实学习内容、落实学习时间、落实学习场地、落实参学人员、落实活动经费”。

二、做好公开承诺。旅游局支部采取发放问卷调查30余份，征求到群众最想承诺的事项5条，一是要实现党务、政务公开制；二是要实现办事首办责任制；三是要实行限时办结制；四是要实现财务公开制；五是要实行惠民承诺事项督查责任制。目前，旅游局支部已将以上制度和支部原有制度进行完善汇编，进行公示，并定期对党员干部承诺事项落实情况进行跟踪督查，确保每件承诺事项都落到实处。

三、开展领导点评。旅游局支部通过召开座谈会，并邀请县分管领导和县直机关工委领导参加的方式，认真开展领导点评工作。采取集体点评和个人点评相结合的方式对支部党员进行了点评。对于领导及其他党员群众的点评，我支部和支部党员都及时制定了整改措施，并主动接受群众监督。

四、召开民主生活会。严格按照自己查、群众评、领导点、会议审的方式对党员领导干部民主生活会个人剖析材料进行严格审查，每名党员领导干部针大家提出的问题，制定整改措施，设定整改时限，确保民主生活会内容得到全面落实。

五、实行创先争优考核制。制定创先争优考核机制，结合每月开展的点评活动，对每名党员干部工作开展情况进行点评，对工作开展情况进入前三名的工作人员，给予一定的物资奖励，对连续三次保持在前三名的工作人员给予重奖；对工作开展末位工作人员进行诫勉谈话，对连续两次处于末位的工作人员给予扣除半个月津贴的处罚。通过激赏和处罚，激发了全体干部的“六比六看”意识。

六、做好创先争优与落实惠民政策、推进业务工作相结合。

（一）把深入开展创先争优活动与全面推进业务工作相结合。

1、旅游局要求各旅游景区凡事争先、处处创优，积极提升景区旅游“硬件和软件”质量。天山神木园景区投资480余万元迁移有碍景观和谐的建筑物，开展服务岗位大练兵活动，采取有效措施推进景区文明服务素质建设，增强旅游从业人员服务意识。根据各景区、农家乐争创优秀景区的进度，县旅游局主动向地区、自治区旅游主管部门提出创建高级别国家a级景区的申请，通过旅游局的多方努力和景区、农家乐的积极配合，今年3月，天山神木园被旅游主管部门评为国家aaaa级景区，成为阿克苏地区仅有的三处4a级景区之一。

2、加大旅游景区建设，积极打造一批成熟景区、农（牧）家乐、民俗餐饮点及星级宾馆（饭店），切实增加农村富余劳动力（城镇下岗职工）就业。县旅游局多次前往自治区发改委争取温宿大峡谷旅游基础设施建设资金，现温宿大峡谷基础设施建设可研报告已通过评审，大峡谷开发建设资金有望通过国家财政直拨。同时，温宿大峡谷游步道二期工程已于3月25日完成招投标进入施工阶段，平台子景区牧家乐正忙于装修迎接旅游旺季，温宿镇公园建设前期谈判进展顺利。目前，温宿县有a级景区5家，农（牧）家乐70家，旅游行业直接从业人员突破1000人。

3、扶贫办积极与地区、自治区扶贫部门协调，目前，自治区扶贫办322万元的扶贫项目计划已经下达，扶贫资金有望在5月底以前全部到位。

4、油区办积极与中石油、中石化协调，强化油地关系，争取到位资金20万元。

（二）把深入开展创先争优活动与全面落实惠民政策相结合/！/。

旅游局公开承诺惠民六件事（其中加大旅游景区建设，积极打造一批成熟景区、农（牧）家乐、民俗餐饮点及星级宾馆（饭店），切实增加农村富余劳动力（城镇下岗职工）就业，前面已讲），现已全面展开，情况如下：

1、已协调温宿大峡谷、天山神木园、托木尔峰三大重点景区在今年6月初、7月1日请全县“四老”人员免费游览景区，8月1日邀请温宿县驻地官兵免费参观游览旅游景区，9月10日教师免费游览景区。

2、已协调景区

对持温宿县身份证的居民和农牧民均实行半价门票参观游览。3、已完成在温宿大峡谷选择扶持1户骆驼养护人和1户马匹养护人，在天山神木园扶持1户骆驼养护人，在托木尔峰扶持10户马匹养护人，定期培训旅游服务常识，协调景区提供免费场地，帮助农牧民销售农副产品和利用畜力工具增收。

社区五星支部创建汇报材料范文篇8

建设黄河流域生态保护和高质量发展先行区，是视察宁夏时赋予的特殊使命和时代重任。为全面贯彻落实《中共宁夏回族自治区委员会关于建设黄河流域生态保护和高质量发展先行区的实施意见》，推动吴忠市经济社会实现更高质量、更有效率、更可持续发展，争当建设黄河流域生态保护和高质量发展先行区排头兵，按照中国气象局和区局的安排部署，吴忠市气象局结合地方需求，努力提升生态气象服务保障技术能力，在全区首次实现自动制作分县（市、区）的卫星遥感生态气象服务产品并开展服务，效果显现，得到地方党委和政府及社会公众的充分肯定。

一、背景或出发点

在庆祝新中国气象事业70周年之际，指出气象工作关系生命安全、生产发展、生活富裕、生态良好，做好气象工作意义重大、责任重大，并要求做到监测精密、预报精准、服务精细，推动气象事业高质量发展，提高气象服务保障能力，发挥气象防灾减灾第一道防线作用。生态气象服务在大气污染防治、生态系统保护、推进绿色发展等生态文明建设工作中发挥着基础性科技保障作用。宁夏实施创新驱动、脱贫富民、生态立区三大战略对气象服务的需求日益旺盛，各地政府在生态文明建设中对气象服务的要求趋于量化、标准化。

基于以上需求及发展方向，吴忠市气象局认真学习相关政策，按照中国气象局和区局关于生态文明建设气象服务的系列部署，围绕守好改善生态环境“生命线”的战略目标，解决吴忠市生态文明建设气象保障技术方面的短板，建设遥感综合应用体系，提高生态气象服务理念，助力生态文明建设。

二、主要内容和过程

（一）生态气象服务主要内容

基于中央财政“三农”气象服务专项，融入宁夏智能化综合气象业务服务共享管理平台，建立吴忠市生态气象服务模块，实现吴忠市及所属利通区、青铜峡、盐池、同心、红寺堡区分县（市、区）制图、产品生成，利用智能化手段开展服务，解决生态气象服务从无到有，提升科技含量。

主要功能包括：

1.基于空间分辨率为500m×500m的MODIS、风云四号卫星遥感监测数据,通过植被覆盖度计算模型，结合天地图卫星遥感影像底图，分析分县（市、区）多年植被覆盖度日、月、季度、生长季、年度变化趋势，结合参考文献，将植被覆盖度划分为低、较低、中等、较高、高5个等级,制定区域植被覆盖度服务指标及分类标准，生成图表及服务产品。

2.基于空间分辨率250m×250m的MODIS卫星遥感监测数据产品（GPP），通过植被净初级生产力(NPP)计算模型，得到8天为一期的NPP合成值，年NPP总量是由45期数据合成，经过投影变化、镶嵌、裁剪等数据处理后，分析分县（市、区）多年植被净初级生产力（NPP）生长季、年度变化趋势，参考相关文献，订正、替换错误格点数据，生成图表及服务产品。

3.以国标GB/T34815-2017为依据，基于空间分辨率为250m×250m的MODIS卫星遥感监测数据,通过植被生态质量气象评价指数计算模型，分析分县（市、区）植被生态质量，生成图表及服务产品。

4.基于光学与热红外遥感通道数据，通过LST-NDVI特征空间（干湿边方程），进行植被覆盖区域表层土壤水分反演，得到温度-植被干旱指数（TVDI），制定各区域温度植被干旱指数服务指标，分为无旱、轻旱、中旱、重旱、特旱5个等级；分析分县（市、区）温度植被干旱状况，生成图表及服务产品。

（二）生态气象服务技术研究过程

集思广益，制定生态气象服务方案。市局组织业务人员学习相关政策，通过查询、咨询、调查了解目前全区乃至全国生态气象监测及服务情况，调查了解吴忠市生态文明建设规划及气象服务需求，集体讨论制定了《吴忠市生态气象服务周年方案》。

广泛学习，确定生态气象服务内容。组织业务人员通过查阅文献、网站资料，咨询专家，学习反应生态状况及变化程度的指标内容，分析本地多年的变化特征与趋势，制定本地阈值。

人才引用，构建生态气象服务模块。引用南信大遥感专业技术人员，搭建吴忠市生态气象服务模块。首次实现了市、县气象部门能借助该模块独立开展本区域生态气象服务。

积极主动，开展生态气象服务工作。2022年，吴忠市及所辖县局积极主动，根据本地气温、降水时空变化对植被生长影响以及遥感监测资料，制作《生态气象服务专题》和《专题汇报材料》4期，向政府领导做专题汇报，并获批示及表扬。

（三）生态气象服务科技水平大力提升

服务内容丰富化。生态气象服务模块建设之前，市、县局生态气象服务产品内容只是单纯依据气象监测资料，分析气候概况、干旱状况从而分析生态状况。目前，利用该模块可以从植被覆盖度、温度植被干旱状况、植被净初级生产力（NPP）、水体变化、生态质量气象评价等方面分析评价全市生态质量状况，生态气象服务产品内容较丰富多样化。

服务技术科技化。一是依托WEBGIS气象地理信息技术体系，建立了吴忠市及所属利通区、青铜峡、盐池、同心、红寺堡区分县（市、区）生态气象服务模块，能针对不同区域制作本地服务产品，服务产品具有针对性。二是基于MODIS、风云四号卫星数据，制定统一的评价标准，量化生态气象服务内容。三是基于WEBGL矢量图形渲染技术，实现了高质量的图形渲染。根据不同季节的服务需求制作多种色系图形，采用JAVAITEX生成文档，使生态气象服务产品图文并茂，能让决策者一目了然。

服务方式智能化。基于生态气象服务模块，可以生成并导出生态监测图、数据表、Word版文本材料，解决了人工处理数据、做图表、撰写材料的复杂、繁琐程序。

三、创新点

首创性。首个实现了市、县气象局能基于MODIS、风云三号、风云四号卫星遥感资料、气象资料,制作市级及所属分县（市、区）图文并茂的生态气象服务产品。

填补空白。实现市、县气象局生态气象服务内容及技术从无到有，提供基础性科技保障服务，解决吴忠市生态文明建设气象保障技术方面的短板。

服务手段更智能。基于模块集成技术，自动生成产品，通过多渠道、多手段开展气象保障服务，提升服务内容的科技含量，实现生态气象服务手段智能化。

推广应用性更强。吴忠市生态气象服务模块，能对接（融入）到宁夏智能化综合气象业务服务共享管理平台，便于全区推广应用。

四、取得的预期成效

利用生态气象服务模块集成技术，制作图文并茂的《生态气象服务专报》和《专题汇报材料》，为政府领导及相关部门开展生态文明建设提供决策依据。

《生态气象服务专题汇报材料》获分管副市长表扬。2022年5月7日，分管副市长专题听取了气象工作汇报后表示：“市气象局工作积极主动，在防灾减灾、生态环境保护、大气污染防治等方面做了大量工作，为保障我市经济社会发展做出了突出的贡献，提出的几点建议十分契合我市经济社会发展的实际需求”。

《生态气象服务专报》受到市委副书记肯定。2022年4月22日，基于生态气象服务模块集成技术，制作《吴忠市生态气象监测分析评估》气象服务专报，受到市委副书记的肯定：“此项工作很有意义，请相关部门参阅”。

吴忠市自然资源局根据政府领导批示，主动与市气象局开展座谈，联合开展常态化生态文明建设服务工作，切实发挥了气象服务生态文明建设的科技支撑作用。

五、存在的不足及进一步完善思路

1.生态气象服务内容不够丰富。生态气象服务工作目前正处于起步阶段，服务内容还需进一步完善和增加。

社区五星支部创建汇报材料范文篇9

在区少工委指导下、以校工作计划为核心，围绕学校“成长教育”的德育主线，“塑造城市精神，做可爱的田林人”，在以往的基础上，优化队的组织，配合实施素质教育，促进学生素质的发展，充分调动学生自我教育的积极性、主动性，充分发挥少先队组织在素质教育中的不可替代作用。我们将根据上级团委、少工委的安排和学校部署，开展丰富多样的教育活动，活跃校园气氛，丰富学生的课余文化生活，充分发挥少先队在学校德育和素质教育中的作用。二、工作要点一、抓理论学习和科研，重队伍建设

1、加强少先队辅导员队伍建设。

以团中央赵勇书记的《贯彻以德治国重要思想，进一步加强少先队德育工作》和关于成长教育的内容为主题，以《少先队研究》等为学习材料，充分利用校园网，向辅导员传播少先队工作学习材料，利用教师论坛进行少先队各工作的讨论交流。

2、加强团队小干部队伍建设

1学期初，部分中队做好大、中、小队和各团支部干部的改选工作。争取让绝大多数学生都有参与自主管理、当家作主的机会。

2加强对各级小干部进行工作方法与技能的培训每月一次，并加强工作态度的教育，以服务同学、服务学校为宗旨。

3开设田林中学“队长学校”，积极探索全新的小干部培训方式。

二加强团队的自身建设，为我校团队的发展提供有力的保证。

1、进一步加强团队基础建设。重视加强团队活动建设，做到“月月有主题”，同时要不断加强团队阵地建设，充分发挥鼓号队、团队室、红领巾广播、团校等团队阵地的作用。

2、继续以中国少年雏鹰网、“九点网”网站、团报团刊、队报队刊为依托，宣传团队工作，学习各地的工作经验，促进我校团队工作再上新台阶。

3、坚持“中队黑板报”评比制度。由学生自己组稿、版面设计、书写、黑板报，每月评比一次，起到宣传教育作用，培养学生的能力。

4、加强少先队工作的社会化，争取社会各方面的支持，优化校外活动环境，整合社会资源，形成教育合力，发挥以热心于教育的家长为主体的校外辅导员队伍的作用，力求每年级聘任至少一个校外辅导员，寻找一个雏鹰行动实践基地，本学期至少开展2次主题小队活动。充分发挥各方面的优势，营造良好的育人氛围。

5、开展具有年级特色的“田林之星”评选活动，选拔推荐在各个方面有特点、有优势、有进步的学生成为全校同学学习的榜样，评为“荣誉升旗手”。

6、积极参加徐汇区少工委、青少年活动中心和教育团工委的各项活动，争取创造好成绩。三、具体工作：

1、常规工作：2单周周三中午12：30—“心灵之声”心理广播。双周周三中午12：30—“田林之声”红领巾广播。

3每月一次大队部负责的“社区健康快车”服务活动。

4每月一次团委负责的“小小交通协管员”行动。

2、每月工作：

二月：

1寒假社会实践活动小结；

2各中队制定中队计划；

3美化教室环境，第二周开展“温馨教室”评比活动；

4第三十二期少年团校开幕；

三月：黑板报主题“学雷锋，感亲恩”；

1各中队在本月可在“学雷锋、树新风”和“妈妈，您辛苦了”主题中选择一个开展主题中队会活动。

2要求各中队有雏鹰活动服务基地，能寻找和聘任本中队的校外辅导员。

3红领巾小社团创办。

4田林中学第一期“队长学校”开课。

四月：黑板报主题“飞扬青春，快乐迎奥运”；

1清明节前后，结合春游社会考察活动组织学生缅怀革命烈士。

2组织初二年级进行“十四岁生日”红领巾换队徽仪式；

3进行迎接奥运会的全校性主题活动，与中队系列活动相结合

4布置“五月艺术”节工作；

5少年团校结业；

6团支部与中队结对仪式。

7新团员考察发展工作。

五月：五月份黑板报主题“红五月——我们的艺术节”；

1开展五月艺术节各项比赛活动；

2准备“六一”儿童节庆祝暨汇报演出活动；

3纪念“五.四青年节”团支部组织开展“火红青春”参观、访问、社会调查等实践活动；

4新团员入团仪式；

5区优秀少先队员、区雏鹰中队推荐上报工作。

六月：六月份黑板报“复习、迎考、冲刺”

1庆“六一”汇演；

2期末班级和学生的评优工作；

3初三新团员发展工作；

社区五星支部创建汇报材料范文

一、加强领导，夯实责任，全面落实《党建工作目标责任书》

年初乡党委召开了党建例会，专题研究部署了*年度党建工作。一是认真落实了党建工作目标责任制，与各支部签定了党建工作目标责任书，并纳入各村综合考核，夯实了支部书记抓党建工作的责任；二是实行了党委委员联系支部抓党建工作制度，签订了党委委员联系支部抓党建工作目标责任书，制定了《党委委员抓党建工作手册》，夯实了党委委员抓党建工作职责，把党建工作纳入领导班子公务员年度考核，充分调动班子成员抓党建的积极性；三是切实履行了书记负总责，分管领导具体抓的职责，对各支部党建工作实行季度一检查，半年一通报，对排名末位的村，限定整改期限，联系点领导拿出具体整改意见，自查后申请党委再次检查，直到检查合格；四是严格考核，强化指导，坚持支部书记半年一次考核、述职、培训，提高支部书记工作能力，坚持每月一次党建例会，研究党建工作，加强对各支部的指导。通过贯彻落实“党建工作目标责任书”，逐级量化目标，夯实责任，全乡抓党建的合力明显增强了，全乡党建工作不论是规范化程度上，还是质量上有都明显提高了。

二、以创建党建示范乡为目标，深入开展“五好杯”争先创优活动

今年以来，乡党委把“五好杯”争先创优活动作为“三大创建”之一的重要工作来抓，明确提出乡党委、*村党支部争创“五好杯”，庙坝村党支部巩固提高，争创市级基层先进党组织（6月底已被市委表彰命名）。

一是乡上成立了“五好杯”争先创优活动领导小组，制定了《“五好杯”争先创优活动实施方案》、深入开展农村党员“双联双定双带”和“四个一”活动，各村按照《方案》结合实际制定了《“五好杯”争先创优活动实施细则》，乡村均落实了1名干部具体抓此项工作。二是在全乡广大党员干部进行了广泛宣传动员，让每名党员干部都积极投身到争先创优活动中来，各支部都给每名党员安排了争先创优活动任务，形成了浓厚的争先创优氛围。制作永久性宣传标语5幅，*村党支部组织开展了“争创五好杯喜迎奥运会”有奖知识问答活动；三是围绕“五好杯”创建，结合上竹的实际，我们突出在“更新观念、强化功能、改进方式方法、提高能力、发挥作用”上下工夫，丰富争先创优活动内涵，进一步抓实“四个一”主题活动，促进“五好杯”争先创优活动见实效（即：1名党委委员联系1个支部，带好一支队伍；1个支部新建1个产业示范点；1个村创办1个加工企业；1个乡村干部帮联1个产业大户）。

1个支部新建1个产业示范点。在巩固原有的药材种植面积的基础上，庙坝、中心党支部分别建成了一个80亩以上的绞股蓝集中连片种植示范基地，*、大坝、松坪党支部分别建成了一个80亩以上连片魔芋示范种植基地，发龙村党支部建成了一个连片100亩的玄参规范化种植基地。通过典型示范全乡共发展以绞股蓝、魔芋、玄参为主的各种短生药材6716亩。

1个乡村干部帮联1个产业大户。全乡干部党员结帮联对子32对，帮助帮联对象制定年度发展规划，在信息、资金和技术等方面进行扶持和服务，协调资金和贷款43万元，切实解决帮联户实际困难。截止6月底，全乡建成圈舍面积在136㎡以上镇坪标准化养殖大户11户，建成45㎡以上镇坪标准化养殖户20户，建成20户良繁小区1个，引进良种繁育和育肥为一体的专业厂家1个，现已完成投资45万元，发展3-5头的良繁户20户，基础母畜累计达到850头，生猪饲养总量达到13139头，占全年任务的72%。

1个村创办1个加工企业。在开展的创建“五好杯”争先创优活动中，坚持强村与富民相结合，积极探索村集体经济增收途径，力争达到集体与群众“双赢共富”，为建设新农村打下坚实的物质基础。以“四条路子”壮大村集体经济：走资源开发增收的路子。本着宜工则工、宜商则商的原则，采取统一经营、专业承包、股份合作和转让拍卖等方式，经营集体资源，增加集体收入。走实体拉动增收的路子。坚持“以企带村、企业强村”的发展思路，通过兴办各类村集体企业，增强企业活力与发展壮大村集体经济的“双赢”。走有偿服务增收的路子。按照“强化服务，群众受益，集体创利，互动双赢”的思路，通过积极创办集体服务事业，为社会提供有偿服务，发展壮大集体经济。走产业带动增收的路子。利用地方资源优势发展区域性主导产业，实行产、供、销一体化经营，走“公司+基地+农户”的路子，大力发展药材种植及加工业增加集体经济收入。截至目前，全乡共建成不同类型的加工厂，6个村均建成了不同类型的村办企业。（庙坝村绞股蓝制茶场，发龙村蜂窝煤加工厂，大坝村预制砖厂和碎石厂；中心村蜂窝煤加工厂；松坪村蜂窝煤加工厂。）

1名党委成员联系1个支部，带好一支队伍。乡党委成员按照“每人联系1个支部，带好一支队伍，包抓1个党员示范点，培养1名后备干部，发展1名党员”的总统要求，来促进各村党建工作见实效。全乡新建成党员示范点7个，43名农村党员参与了“双联双定双带”活动，帮带困难群众43户。培育党员致富能手26人，培养村支书和村主任后备干部各12人，培育特色种养产业大户85户。

三、以提高执政能力为重点，集中精力抓好领导班子和干部队伍建设

一是加强党委自身建设，充分发挥党委领导核心作用。乡党委严格按照“五个好”党委的要求，坚持内强素质，外树形象，争创“五好杯”党委。按照民主集中制原则，进一步完善了党委内部的议事和决策机制。进一步规范了领导班子的民主生活会，不断提高民主生活会的质量，形成了领导班子“合心、合拍、合力”的良好氛围。

二是扎实开展机关“十星级”党员争先创优活动。

明确标准，承诺定责。我们结合县委组织部提出的17项减星、不授星具体指标，结合岗位实际机关党员就本职工作、作风建设、服务人民的质量、标准和目标公开承诺。严格遵循承诺步骤：一是个人申报，党员按照岗位目标任务和各项规章制度初步承诺内容。二是分析互评，以支部为单位，结合解放思想大讨论，广泛征求干部群众意见，审查完善承诺内容。三是组织审核，支委会逐人审核党员申报的承诺事项，纠正不具体、不到位、不具备可行性的事项。四是公示监督，“一牌、一栏、一册”（展示桌牌、公示专栏、管理手册）向公众公示承诺内容。

完善管理，考核定绩。定期督查，支部每季度召开专题会，通报党员承诺事项完成情况，发现问题，指出不足，提出整改意见。述职考评，半年和年底党员对履行承诺情况在支部大会上进行述职，交党员互评、群众评议。

综合衡量，评议定星。按照优秀党员授予十颗星，有缺点不足的党员倒减“星级”的办法，客观真实地检查党员完成本职业务工作、参与新农村建设、践行“八荣八耻”、八小时之外思想言行等具体表现。存在缺点不足的，采取自我减星、互评扣星、审查取星。支部再征求纪检、综治、计生、等部门意见后，对评星定级结果进行公示，上报党委审定，一年一更新。

三是全面实行了村级干部“十星级”管理。我乡以开展“解放思想大讨论”活动为契机，为调动村干部的工作积极性，充分发挥基层组织的作用，促进“突破发展”。在县上对村级干部提高了工资待遇后，我乡推行了对村干部工资实行基本工资加绩效星级工资的管理办法，以基本工资稳定村干部队伍，以绩效星级工资激发村干部工作热情。截止目前，上竹乡村干部工作热情高，社会稳定，各项工作顺利开展，实现了时间、任务双过半。经乡党委走访调研，多次召开党委会研究决定，从村干部工资年薪总额中拿出1200元作为基本工资，剩余的加乡财政自筹的，设为村级干部绩效星级工资津贴，把村级农村发展各项事务，分为十个方面，设为“十颗星”，即：党的建设星、经济发展星、平安稳定星、计划生育星、安全生产星、廉洁勤政星、民主管理星、新农村建设星、环境建设星、群众满意星，每颗星实行量化考核，85分以上者授星一颗，每颗星设津贴100元，年底严格按照得星的多少兑现村干部工资，实现以星看绩效，按星取报酬，这样不仅大大调动了村干部工作的积极性，而且使村干部工作目标更加明确，工作思路更加清晰。

自推行绩效星级工资管理后，村干部工作热情高，为民服务意识明显增强，通过对全乡6个村进行半年检查，各村均呈现良好的发展态势。

四是以为民办实事为标准，加强村级班子建设。党委抓村级班子建设的过程中，注重培养村班子成员为群众办实事的能力，从群众最关心的热点难点问题入手，为群众排忧解难，提高村党支部的凝聚力、战斗力。如：*村按照“五好杯”创建活动的要求，从基础设施、产业发展、村容村貌、文明新风等方面入手，促进全村整体工作上水平、出成效，截至目前为群众办事实16件。

四、严把党员发展关。发展党员工作严格按照发展党员“五项制度”，采取审慎的态度发展，重点考察群众基础好、年龄在35岁以下、高中及以上学历的积极分子。在党员发展过程中，采取乡党委成员联系村制度，协助考察申请入党人员，在审批程序和材料把关上做到“严肃、严格、严谨”，从源头保证了党员的质量，发展党员8名，培养积极分子42名，没有出现发展党员的空白村。

社区五星支部创建汇报材料范文篇11

一、工作推进情况

（一）做好党建工作各项计划

抓好自身建设，加强基层组织建设，充分发挥班子合力，按照“细化、量化、科学化”的要求，合理确定党建工作目标，结合州、市两级党委的要求，年初，召开党建工作会议，对全局党建工作进行了安排和部署，制定下发了《市民政局2018年党建工作计划》《市民政局2018年党员集中学习计划》、《市民政局关于支部主题党日活动的实施方案》《市民政局“大学习、大讨论、大调研”工作方案》等文件，按照计划开展好各项目工作。

（二）开展学习教育，强化理论武装

一是开展“两学一做”学习常态化教育，根据每月工作任务清单完成党建工作任务，按时上报各项材料；二是落实“”制度，严格党的组织生活，今年以来共召开党组会议六次，支部会议12次，党员大会四次，党课三节；三是认真开展藏汉“双语”学习，根据学习计划和要求，每周五例会后组织藏语学习并做好学习笔记，及时向相关部门报送学习简报、视频等资料；四是坚持中心组学习制度，党组班子成员集中学习每季度不少于1次，每次不少于90分钟，党员干部每月集中学习不少于2次，全年学习了新《》、党的精神、来川视察重要讲话精神、省委第十一届三次全会精神、州委十一届五次全会精神、市委二届五次全会精神、《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国监察法》《中华人民共和国环境保护法》《中国共产党纪律处分条例》等内容，并做好了学习记录；五是开展“大学习、大讨论、大调研”活动，并每月报送活动开展情况报告。

（三）提升组织能力，强化支部建设

切实加强对党员的管理，不断创新党员教育管理方式，按照《市党员积分评星管理办法（试行）》扎实开展了党员积分评星管理工作，并及时报送党员积分评星管理台帐和经验材料；深化“法律进机关”活动，发挥支部基础作用，继续推进实施“六个一”工程，强化落实“四个制度”；根据新一轮“三分类三升级”活动实施方案，结合“乡村善治工程”中涉及的依法治村工作，进一步从联系服务群众、保障工作运行等方面推进支部建设工作。

（四）做好党费收缴工作

按照党费缴纳标准，局党支部按月核定好党员缴纳党费数额，建立月缴党费台帐，并在每月初提醒党员缴纳当月党费，并在次月将上月党费收缴情况进行公示。党支部27名党员自觉缴纳全年党费共计10764元，将党费全部存入市委组织部党费帐户，并将相关票据和资料上交市委组织部。

二、特色亮点工作

（一）强化党内生活质量，开展形式多样的“主题党日”活动

以支部“主题党日”活动为载体，结合民政工作实际，定期组织党员开展学习精神、关心关爱孤寡老人和困境儿童、拥军优属拥政爱民慰问、以“5.12”防灾减灾日、“9.5”中华慈善日为载体的民政政策宣传等主题党日活动。支部今年以来开展了关于的宣讲和讨论、到脱贫攻坚帮扶村开展慰问和春耕备耕帮扶工作、组织党员清明节祭扫革命烈士、开展防灾减灾活动、关心关爱困境儿童、开展烈士公祭活动、走访慰问孤寡贫困老人、开展党员谈心谈话、组织党员民主评议等一系列主题党日活动，并在活动后及时向组织部门汇报工作开展情况。

（二）做好群众服务工作

一是聚集联系帮扶贫困村和贫困户，制定落实大坝口村和石江咀村的年度帮扶工作计划，细化帮扶措施，完善帮扶资料，做好巩固提升工作，确保国检验收顺利通过。二是组织抓好民政局机关党支部与脚木足乡大坝口村、石江咀村、孔龙村党支部开展“城乡结对共建”活动，民政局党支部从帮助抓好结对村党支部建设、帮助做好结对村“两委”成员和党员的学习教育工作、帮助推进结对村经济社会发展、帮助结对村党支部和农村党员群众解决实际困难、帮助机关党员干部提高素质改进作风五个方面开展共建工作，目前共建活动已取得一定成效。三是开展“走基层送温暖”工作，深系帮扶村走访慰问困难群众和“五类人员”，慰问受灾群众、特困人员、重点优抚对象、贫困残疾人、留守群体合计494人，慰问危重病人107人；慰问市老年协会、市都江堰老年协会，慰问敬老院、草登乡敬老院、日部乡巴郎五保家园，慰问驻军部队、军队退休人员等，慰问资金共计46万元。四是开展“双报到”活动，今年党支部结合全国助残日到达萨社区看望慰问困难残疾群众代表吴明、刘建、卢晓平，向他们送去了米、面、油和牛奶等慰问品，表达了对困难残疾群众的关心和关爱。

三、存在的问题

一是干部队伍思想素质和工作作风与加快发展要求存在差距；二是抓党建的认识不够高，存在重业务，轻党建的现象；三是干部队伍教育管理不严，针对部分干部职工履职能力不强，多是言语规劝、提醒教育。

社区五星支部创建汇报材料范文1篇12

关键词：宁夏；政府购买；公共体育服务；现状

中图分类号：G80-005文献标识码：A文章编号：1008-2808（2017）01-0041-05

公共体育服务作为公共服务的重要内容，在西方经济发达国家不仅是政府职能，更是一种常规社会制度。20世纪70年代之后，发达资本主义国家面临着“滞胀”局面，社会福利制度也陷入了重重困境。自此，西方发达国家开始了社会福利制度改革，通过对公共产品效益的重新认识，应用政府购买、配置公共产品的方式开始出现。近四十年的实践证明，政府购买服务有利于促进政府职能转变、降低服务成本、提高服务效率。在十八届二中全会第二次全体会议上明确指出：“转变政府职能是深化行政体制改革的核心”，处理好政府和市场的关系，使市场在资源配置中起决定性作用和更好发挥政府作用，这对于实现国家治理体系和治理能力现代化具有十分重要的现实意义。2017年1月16日国务院办公厅转发国家体育局等部门《关于做好政府向社会力量购买公共文化服务工作的意见》（[2015]37号），其中公益性文化体育购买目录有38项，其中包含了公益性文化体育产品的创作与传播、活动的组织与承办，中华优秀传统文化与民族民间传统体育的保护、传承与展示，公共文化体育设施的运营和管理及民办文化体育机构提供的免费或低收费服务。

宁夏回族自治区是全国五大少数民族自治区之一，有“塞上江南”的美誉，是中国内陆向西开放的桥头堡，通过网络的互联互通，与阿拉伯国家合作，建设造福中阿人民的网上丝绸之路，打造网上丝路宁夏枢纽工程，是中阿博览会的永久会址，是“一带一路”沿线阿拉伯国家“向东看”和中国“向西走”的新窗口与新平台。宁夏深居西北内陆高原，不沿海，不靠边，经济欠发达，交通较落后。城乡发展不平衡，公共服务供不应求。宁夏在政府购买公共体育服务方面率先进行了探索、实施，2013年12月，全国体育局长会议首次对全国公共体育服务体系建设进行安排部署，宁夏回族自治区中宁县、彭阳县被列为创建部级公共体育服务体系示范县，宁夏公共体育服务体系建设从一开始就肩负着“闯出经验、趟出路子”的历史重任。目前，“彭阳经验”“宁夏路径”已叫响全国。对宁夏回族自治区政府购买公共体育服务现状进行研究，分析基本情况、取得的成效、存在不足及改进策略，能够促进政府职能转变，优化资源配置，改善体育消费结构，并为今后的研究指明方向。

1政府购买公共体育服务的概念界定及国内外购买现状

1.1概念界定

关于政府购买公共体育服务这一概念，W者对其定义、概念做了研究、阐释，目前学术界基本不存在分歧。李震，陈元欣等认为：政府购买公共体育服务是“政府出资、定向购买、契约管理、评估兑现”的公共体育服务的供给方式。赵蕊，程华等将政府购买公共体育服务定义为：“打破政府对公共体育服务的直接供给的方式，把属于政府的部分公共体育服务职能通过契约化的方式移交给体育协会、民办非企业单位等社会体育服务组织，政府财政根据其提供公共体育服务的质量和数量支付相应费用，从而实现对于公共体育服务供给的一种新型模式”。朱毅然等认为政府购买公共体育服务即是政府运用不同的市场手段向市场组织、社会组织、事业单位或政府部门内部的各类社会服务机构购买公共体育服务的行为，政府主要的责任是提供资金、业务监督以及绩效考核。本文将政府购买公共体育服务定义为：政府承担、定项委托、合同管理、评估兑现的公共体育服务供给模式。

1.2国内外政府购买公共体育服务现状

1.2.1西方发达国家政府购买公共体育服务的现状西方发达国家在公共体育服务购买方面，根据不同阶段制定不同的购买计划。美国全民健身活动的发展可追溯到19世纪末20世纪初的“美国休闲运动”。1932-1937年，美国政府在经济于大萧条阶段拨出15亿美元专款和建立相关基金方式投资社区体育中心建设。美国“健康公民2000年”又把增加社区体育中心数量作为重要指标。20世纪90年代诸多发达国家颁布了公共体育服务政策，诸如意大利“面向2000年的体育蓝图”、美国“健康公民2010”，加拿大“积极生活”“体育推进计划”，英国“国家体育振兴计划”，德国“前东德地区黄金计划”，澳大利亚“有活力的澳大利亚”，日本“体育振兴计划”等。西方发达国家政府购买公共体育服务起步较早，目前已经具备了较完善的购买体系，并且取得了卓越的成效。我国需要紧密结合实际国情，学习发达国家的成功经验，以促进我国政府购买公共体育服务质量、效率的提高。

1.2.2国内政府购买公共体育服务的现状2014年常州市出台了《常州市关于购买公共体育服务的实施办法（试行）》，公布了其购买公共体育服务（群体类）项目，共有业务培训、群体赛事、健身活动、管理服务和设施建设等五大类二十二项。自常州完成全国政府购买公共体育服务的“第一单”后，苏州、上海、佛山、武汉长沙、广州等省市纷纷“下单”，并且取得了卓越的成效。苏州陆续出台了《苏州市政府向社会力量购买服务实施意见》《苏州市体育局苏州市财政局市本级向社会力量购买公共体育服务管理办法（试行）》等文件，并于2016年印发了《关于公布2016年政府购买公共体育服务项目的通知》确定对47个项目进行购买，总金额达到518.32万元。亚运会后，广州市体育局出台了《广州亚运场馆赛后利用总体方案》《广州市体育惠民总体方案》等一系列政策，2013年全年市属体育场馆优惠和免费开放时间达18万多小时，占总开放时间41.5%；优惠和免费进场人数达到250多万人次，占总进场人数58.92%，当年体育场馆公共服务政府补贴经费达750多万元等。政府购买公共体育服务在我国处于起步阶段，实践证明，政府购买公共体育服务不仅促进了政府职能转变，而且推动了体育基础设施的建设、提高了政府投入的资金利用率及公共体育服务效率，是一种可取的、符合科学发展观的服务方式。

2宁夏政府购买公共体育服务的现状

2.1加强顶层设计，完善制度建设

2014年12月，宁夏回族自治区财政厅专门将政府购买服务的文件政策做了汇编，出版了《政府向社会力量购买服务政策文件汇编》一书，该书汇编了国务院办公厅《关于政府向社会力量购买服务的指导意见》[2013]96号，财政部《关于推进和完善服务项目政府采购有关问题的通知》财库[2014]37号等文件，文件汇编从政府购买服务的指导意见、内部工作机制、预算管理问题、暂行办法、实施方案、指导目录等方面为政府购买公共体育服务确定了制度框架，对宁夏政府购买公共体育服务起到指导作用。2014年5月23日，自治区财政厅《宁夏回族自治区政府购买服务指导目录》，《指导目录》包括6类，56款，243项具体事项，涵盖公共服务、社会管理服务、行业管理与协调、技术服务、政府履行所需辅事项六个大方面；2017年1月9日印发了《宁夏回族自治区体育事业发展“十三五”规划》围绕满足人民群众日益增长的健身需求和体育消费需求的总目标，以及增强人民体质、提高健康水平的根本任务，深化体育重点领域改革，促进群众体育、竞技体育、体育产业、体育文化等各领域全面协调可持续发展，推进体育发展迈上新台阶。

2.2建设体育场馆，合理设施布局

经过多年持续建设，宁夏现有公共体育场18个，公共体育馆24个，覆盖率分别达到66.7%和88.9%。全区县级以上城区15min健身圈已形成，每万人拥有体育场地17.65个，公共体育场馆设施的开放率100%，市、县（区）体育场地设施得到进一步改善。社会体育指导员总人数11402人，各类全民健身活动站点937个，在民政部门注册的县级以上体育社团264个。截止2015年底成立部级青少年体育俱乐部110所，自治区级40所。此外，2015年自治区体育局根据健身人群的多元化、个性化需求，对体育场馆和体育场地设施进行改造和提档升级，建设了58个社区多功能运动场，22个乡镇农民体育工程，23个体育公园项目，改扩建40个农村体育健身工程，对200个农村体育健身工程进行了提档升级。据国家体育总局评估报告显示，目前我区人均体育场地面积达2.068m2，排名全国第二，远高于1.46m2的全国平均水平。

2.3出台指导文件。实施政府购买

宁夏回族自治区于2016年4月1日印发的《全区中小型体育场馆和学校体育设施向社会开放的指导意见》严格规定了全区中小型体育场馆和学校体育设施的开放范围：凡是国家投资建设、体育部门管理经营并符合相应条件的中小型体育场馆（含小运动场、田径场和综合健身房），公办且自主经营的中小学校体育教学、训练、竞赛及课外体育活动室内所有体育设施、室外200m以上标准跑道田径场或面积达到3600m2以上的专项体育场地均要求向社会开放。开放时间明文规定：体育场馆和区域内的公共体育设施年开放天数一般不少于330天，周开放时间一般不少于35个小时，国家法定节假日每天开放时间不少于8个小时。所属户外公共区域及户外健身器材每天开放时间一般不少于12个小时。因维修、保养、安全、训练、赛事等原因，不能向社会开放或调整开放时间，应提前向社会公告。校体育设施开放一般为寒暑假、双休日及法定节假日等非教学时间，每天不少于8个小时。有条件的学校可在放学后开放，开放时段及时长由学校根据实际情况确定，开放具体项目和时间应提前向社会公告。各级体育场馆对所有健身人群开放。学校体育设施优先向青少年学生开放，同时考虑周边居民健身需求，根据实际情况进行开放。青少年学生和居民需持学生证、身份证等有效证件进入学校，其他单位、社会团体使用学校体育设施的，应提前与学校进行沟通协商，经同意后方可在约定时间内开放。

2.4加大资金投入，满足群众需求

十二五规划期间全区各级体育部门投入场地设施建设资金8.9亿元，新建场馆14个，在中西部地区率先实现村级体育场全覆盖。目前，全区7个大型体育场馆、42个中小型体育场馆已全部向社会免费、低收费开放，政府部门给予设备安全维护、消耗性器材更新保养、卫生维护、管理人员劳务报酬等方面的补贴累计达到670万元。根据《第六次全国体育场地普查数据公报》统计，全区中小学校体育设施场馆向社会开放660个，面积4637201.11m2，补贴费用4422万元。目前，全区已初步形成了区、市、县、乡镇（街道）、行政村（社区）五级体育设施网络，基本满足群众日益增长的健身需求。截止“十二五”末全区经常参加体育锻炼的人数占总人口的29%，城乡居民达到《国民体质测定标准》合格以上的人数比例达到87.8%以上，群众体质明显提高。

2.5“评星定补”。促进政社分开

宁夏回族自治区为了加快形成政社分开、权责明确、依法自治的现代社会组织体系，积极探索通过政府购买服务等方式推动社会组织参与公共服务和社会管理，释放政策空间，逐步形成依法自治、职能明晰、行业自律的组织结构，引入了社会评价机制，提出并推行“评星定补”策略，即按照社会组织提供服务的数量和质量进行评估后，支付服务费用，即：“政府承担、定项委托、合同管理、评估兑现。”民政部结合实际，制定颁布了《社会组织评估管理办法》（民政部令第39号），《宁夏回族自治区体育类社会组织评估实施细则（试行）》《宁夏回族自治区体育类社会组织量化评估评分标准》和《宁夏回族自治区体育类社会组织量化自评报告格式》等文件，宁夏体育总会设立“宁夏回族自治区体育类社会组织评估委员会”和“自治区体育类社会组织评估办公室”。评估委员会负责对评估对象进行实际指标的初审工作。评估内容主要包括体育类社会组织的基本l件、组织建设、工作业绩、社会评价4个部分，共计900分，其中加分项200分。体育类社会团体评估得分850分以上为5星级；得分751-849分为4星级；得分651v750分为3星级；得分551-650分为2星级；得分550分以下为1星级。5星级可获10万元经费支持；4星级可获8万元经费支持；3星级可获5万元经费支持；3星级以下给予3千元经费补助。

3宁夏政府购买公共体育服务中存在的不足

3.1政府购买公共体育服务的指导性文件有待于补充完善

宁夏回族自治区在政府购买服务方面颁布了一系列的相关文件，并于2014年12月，由宁夏回族自治区财政厅汇编了《政府向社会力量购买服务政策问价汇编》一书，该书收录了政府购买服务的指导意见、内部工作机制、预算管理问题、暂行办法、实施方案等方面的文件，明确购买领域的文件有《宁夏回族自治区政府购买学前教育服务试点工作实施方案》《关于做好政府购买残疾人服务试点工作的意见》，没有明确的关于政府购买公共体育服务的指导文件。政府购买公共体育服务作为政府职能转变的重要措施，急需要专门的法规文件支持。

3.2政府购买公共体育服务的模式有待于进一步创新丰富

宁夏政府购买公共体育服务活动推行“评星定补”的策略，具有先进性。但是，由于体育社会组织长期受到体制束缚，很多组织原来是政府的附属单位，因此很多地方政府把他们当做下属机构，活动经费几乎全部来自政府，自身融资能力受到限制，使得宁夏政府购买公共体育服务过程不具备竞争性，从而无法保证体育社会组织是否具有提供公共体育服务、保证服务质量的能力。宁夏各市、县（区）体育部门通过积极争取当地党委、政府的重视和支持，加强与部门的沟通与协调，从而实现体育基础设施建设。新时期，体育社会组织这种完全依赖政府拨款实现自身发展是不科学的，不利于宁夏政府购买公共体育服务模式的创新、丰富、可持续性发展。

3.3政府购买公共体育服务过程中社会组织力量有待于加强

宁夏回族自治区拥有民政部门注册的县级以上体育社团264个，数量较少，整体规模偏小，无法适应当前政府购买公共体育服务需要。政府推行“评星定补”策略，有利于体育社会组织在政府购买公共体育服务活又械闹鞫性，促进政府购买公共体育服务的实施。但是，体育社会组织面临着：制度限制其发展、缺乏理论实践两方面的人才、缺少资金、设施不齐全不先进等困境，无法从数量与质量两个方面满足政府购买需求，距离让政府购买公共体育服务过程中充满竞争性有很大的距离。作为政府购买公共体育服务的主要承接者，体育社会组织应具备相关要求，应从政府扶持、体育社会组织自身谋求发展两个方面加强体育社会组织力量。

3.4政府购买公共体育服务的绩效评估体系有待于建立推广

提高公共体育服务的质量和服务效率，是政府在购买服务之前应考虑到的问题。科学的绩效评估体系是提高服务质量和效率的有效措施。宁夏政府购买公共体育服务的绩效评估体系主要分为体育社会组织量化自评、评估办公室评估两方面内容。体育社会组织在自评基础上，填报《宁夏回族自治区体育类社会组织评估申请书》，向评估办公室提出申请，评估办公室收到评估申请后，对申报单位的参评资格进行审查，对符合评估条件的列入评估范围，对不符合评估条件的发出不予受理通知书，评估办公室派出评估人员对符合评估条件的体育类社会组织实施评估，主要方法包括：听取汇报、实地调查、查看资料、提问解答、个别访谈、量化打分。评估办公室将评估初审意见和初评结论报评估委员会，评估委员会根据评估办公室的初审意见，进行最终审定，并公示5日，对公示无异议的体育类社会组织，由宁夏体育总会公告并确认，授予评估等级，并向获得3星以上评估等级的体育类社会组织颁发证书和牌匾。不足之处是宁夏政府购买公共体育服务未引进第三方评估，无法对体育社会组织和政府两方面的工作进行监督。

4宁夏政府购买公共体育服务的对策

4.1加强顶层建设，完善制度创建

在全面实施依法治国的背景下，立法显得尤为重要。宁夏要想从根本上解决政府购买公共体育服务制度缺失的问题，加快管理型政府向服务型政府的职能转变，就要成立专门的政府购买公共体育服务的立法机构，针对目前我区政府购买公共体育服存在的问题进行相关法律的制定。使得宁夏政府购买公共体育服务有法可依、相关监督部门执法必严、购买过程违法必究。切实保证政府以最低的投入，达到最好的服务效果。

4.2加大政府投入，壮大体育社会组织

体育社会组织在政府购买公共体育服务的过程中扮演着承接者的重要角色，是购买过程与服务过程能否顺利、高效实施的重要环节。所以，要解决宁夏目前社会力量薄弱、运行机制不健全等问题，加大政府财力、人力资源的投入势在必行，宁夏政府应从体育社会组织从业人员的业务素质抓起，成立培训机构，对业务从业人员进行相关技能、知识、道德等方面的培训，通过考核的办法确定从业人员是否具有资格；继而，对体育社会组织的硬件设施经行评估，包括设施是否符合标准、环境是否适合体育活动、地理位置是否便民等。从理论与实践两个方面壮大体育社会组织。

4.3重视绩效评估，建立评估体系

针对宁夏政府购买公共体育服务缺乏科学的绩效评估体系这一问题，提出建立绩效评估法制化体系，从购买设计、投标竞标、合同签订、服务实施、群众满意度、服务效率等几个方面，全程监督，任何一个环节出现问题，都要从严追究相关部门、组织、人员的法律责任。从立法、执法两个角度从全从严进行绩效监督与评估，这对目前绩效评估体系构建有积极作用。另外，引进第三方评估，对体育社会组织和政府部门两方面进行评估监督，确保政府购买公共体育服务活动公平、公正、公开，促进政府职能转变、降低服务成本、提高服务效率。