供应科工作总结(收集9篇)

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供应科工作总结篇1

尊敬的各位领导:

在公司领导的大力支持和指导下,一个月的供应工作有又接近了尾声,现将本月的工作做如下小结:

一、全面抓好设备、材料供应各方面工作。

1、为确保本月的正常生产,供应科将在上月下旬就开始着做

好各工队的材料计划的申报、审批工作,并上报公司审核。

2、初步完善了设备档案登记,针对前期采购订货量大,合同

多,供应科人手少,资料管理没有及时跟上,现在充实人员后,安排专人做好档案管理工作,完善了设备档案登记。

二、明确职责,建章立制,规范管理

1、根据公司关于项目基本建设的要求,健全物资供应和仓库机构,编制了《供应科岗位责任制》进行了明确具体的工作分工,明确了各岗位的责任范围,为确保矿部的.正常生产做坚实的基础

2、对物资管理相关制度结合生产建设要求和实际进行修改了和整合,使物资管理制度能够适应建设时期客观实际同时达到简明、清晰的要求,从制度上明确。

供应科工作总结篇2

安全是企业生存、发展、壮大的重要保证,认真抓好安全生产工作是一项至关重要的工作,是对社会、对企业、对每个职工负责。自进入大西以来,我指挥部在局公司、大西公司、监理单位的大力支持下,严格贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针,大力推进企业安全文化建设。有力推动了各项工作的全面开展。现将指挥部20xx年度安全生产方面的工作汇报如下:

新建大同至西安铁路客运专线站前-2标起讫里程为DK211+192.9~DK260+000,全长49.412km。全线桥梁20座,总长27.4公里,其中特大桥7座24.4公里,大桥10座2.7公里,中桥3座284.8延米;隧道3座12.029公里;涵洞13座;路基9.612公里。路基土石方约470万方,水泥土挤密桩约158万米,CFG桩约64万米,柱锤冲扩桩45万米;车站1座,梁场1座,箱梁制架628孔,箱梁移动模架现浇141孔,连续梁11联,其中最大连续梁拱为75+148+128+148+75。

一、安全管理工作

指挥部自3月份入场以来,严格执行局有限公司的规章制度和大西公司标准化管理要求,全年未发生一起合同内人身伤害事故,无机械、交通、火灭事故及其它安全事故。确保安全生产形势的持续稳定受控,形成建设项目各项工作闭环管理、有序可控,安全管理呈现良好态势。

1、安全保证体系建设方面;

1)指挥部按照局有限公司和大西公司要求,建立了横向到边、纵向到底的安全生产保证体系,成立了以指挥长为主任的安全生产委员会,并设置安全总监一人。形成指挥部、各部室及项目部行政正职为安全生产第一责任人的安全生产保证体系网络,全面负责本标段所承建范围内的安全生产、文明施工、环境保护、机械设备、交通运输、防火、防汛度汛等监督管理工作。

2)指挥部安全质量部配备了身体健康、事业心强、受过专业培训的专职安全管理人员1名;依据安全生产法律法规、上传下达安全生产指令等,具体负责各项目部安全制度、措施和预案的建立,指导现场安全生产、文明施工。

2、安全管理制度建设方面

1)指挥部先后制定了《安全生产管理制度》、《安全生产检查考核制度》、《现场文明施工管理制度》、《安全生产教育培训制度》等31项制度;

2)建立危险源辩识与控制制度;3)编制了各级岗位安全职责;4)编制各类安全应急预案8项;

5)编制了脚手架施工、高处作业、环境保护及水土保持、危险废弃物管理、施工临时用电、施工垃圾处理、施工现场环境管理、职业病预防、安全目标及保证体系技术等相关措施、规定、办法和作业指导书支持性文件。

3、教育、培训及安全交底方面

指挥部自开工以来,实行进厂人员三级安全教育制度,结合工程项目进展实际情况,针对大临建设、隧道开挖、支护、桥梁、路基等危险作业施工等进行了安全教育培训,培训共计100余期,截至目前指挥部、项目部累计接受三级安全教育、培训人员1000余人次,特殊岗位(工种)培训100余人、取证率100%,安全技术交底100余次。

4、安全投入方面

指挥部根据年度施工生产计划,确定安全防护重点,不断投入安全资金,做到安全资金专款专用,有效的保证了施工过程中的`安全预防措施。自工程开工以来,根据工程进度和施工部位的增多,各项目部不断增加各类安全防护用品和安全生产宣传牌、安全警示牌等近10000余块,安全横幅200余条,安全刀旗、三角旗100000余米、安全帽近1500顶、安全带近1000副,灭火器1000余具,以及员工春季、夏季、冬季服装等。全年共投入安全资金约1520万余元。

5、安全生产月活动方面

6月份指挥部按照局有限公司要求及时启动并开展“安全月”活动,活动倡导“遵章守纪、杜绝违章、珍惜生命、确保安全”承诺签名,为营造活动氛围,五六项目部还分别举办了安全在我心中演讲比赛,活动期间指挥部、项目部制作宣传标语近百幅,安全生产宣传板报50余副。依法强化安全生产教育,提高施工人员的安全防护意识。使广大员工树立了“安全第一,预防为主”的良好思想,从“要我安全”,转变为“我要安全”,起到了“不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害”的三不伤害教育。

6、现场安全生产、文明施工检查方面:

指挥部结合本标段施工进展情况,共计进行各类安全文明施工综合检查5次,专项安全检查4次,日常安全巡查100余次,下发隐患整改通知书20余项次,隐患整改率100%,由于工程本身固有的环境、安全隐患严重影响施工人员、设备和施工期间的安全,通过指挥部向业主、监理单位发函要求给予解决、关注或协调,有些关键隐患引起了业主、监理、设计的高度重视和解决。为指挥部的施工安全创造了良好的环境。

7、机械、设备管理方面

指挥部为加强机械、设备的安全监察和管理,制定了《特种设备管理制度》,通过制度的学习,各项目部对特种设备操作人员结合实际进行了教育和培训,并在工作中能严格执行设备操作规程,基本杜绝了违章操作、违章指挥,确保设备的安全运行。

8、道路交通管理方面

铁路施工为线型施工路线长,进场道路多为乡村道路,场内道路为新开挖施工便道,多为泥土路面,遇下雨天气道路出现泥泞不堪,为确保车辆运行安全,指挥部制定了车辆运行管理制度,严禁车辆带病运行;对存在安全隐患的车辆,必须立即报停整改,待故障排除后,方能重新工作;严禁酒后驾驶、疲劳驾驶或将车辆交给无证人员驾驶,通勤车辆不得超载、超速或车厢违规载人;特殊运输车辆不得载乘无关人员,在弯道行驶、会车时应减速慢行,严禁占道或强行超车,做到安全驾驶,文明行车。

9、消防管理方面

为强化消防安全管理工作,指挥部制定了《消防安全管理制度》,各项目部根据制度的要求,分别对办公(生活)营区、钢筋加工场、拌和站等人员距住地配备了消防器材,设置了消防水(沙)池、消防桶以及铁锹等消防设施,并悬挂了消防安全警示标牌。进入冬季施工以来,各项目部又分别组织开展了消防应急救援演练,从实战角度确保了消防安全。二、20xx年安全生产工作打算

我们清醒地认识到,随着施工进度的不断推进,爆破作业、高墩防护、高空作业、提运架梁机械运行、移动模架和支架梁施工等,安全风险逐步增大,对我们的安全管理工作要求也将进一步提高,我指挥部将在以后的施工中,采取以下安全控制措施:

1、继续加强教育,提高意识,深挖安全隐患死角,加强安全监控、监督,确保及时消除安全隐患;

2、按照局有限公司、大西公司年度安全生产目标,不断充实、完善指挥部安全管理保证体系,对人的不安全行为、物的不安全状态进行动态管理;

3、进一步加强对所属各项目部施工区域内的安全危险源的辨识与控制措施,加强其落实、实施力度,对隐患治理施行动态管理、过程监控、定期评价,确保施工期间的安全;

4、继续开展对员工的安全教育培训工作,不断提高员工的安全意识和自我保护能力,保障施工生产的顺利进行;

5、针对存在高危险作业的特点,我们将采取有力的安全监控和预防措施,加强现场管理力度,积极预防各类安全生产事故的发生;

6、继续加强施工一线安全管理与监督,不断增强其反事故能力和进一步做好现场安全制度、措施、隐患整改的自觉性,以提高指挥部整体安全生产文明施工管理水平。

供应科工作总结篇3

1、中心药品、试剂的招标采购工作:

按照市卫计委计财处要求,在每年初对药品、试剂等进行供应商准入式(定点供应商)招标,首先由本中心专家组对于本年度各使用科室提出的药品、试剂需求进行论证,论证通过后向财政部门提出采购申请并提交市政府采购网,经审批后由招标代理机构组织招标,并选派专家再次进行评审,入围供应商需具备在本中心药品、试剂采购要求范围内的所有营销资质,并对于本中心使用的药品、试剂有专业认知且能提供优质的`售后服务。在招标结束后,每月25日开始由采购人员对使用科室提出计划的试剂、耗材进行统一采购。并于下月5日前完成采购。

2、中心药品、试剂的入库和发放:

凡采购药品和试剂,均采取入库后请领的方式进行发放。入库前,由采购员和保管员做好数量、质量、规格三核对。验收后办理入库手续、纳入库存账目管理。所有入库单上交二级会计,上账管理。入库后,采购员及时持票据和入库单到财务报销。对于剧毒试剂和药品,严格遵守公安部门的相关规定,做到双人双锁、有单独储存空间、配置红外线摄像头。相关科室递交请领申请后,由库房管理员、药品供应科长、保卫科长、使用科室人员共同在场请领,并做好出库记录,杜绝有毒物品流出。使用科室所需的常规药品、试剂,在到货后由使用人填写请领单,并由科主任签字方可领取。

3、中心实验室用培养基制作:

由使用科室提出计划,递交培养及供应室,严格按照《培养基制作规程》要求和相关规范进行制作,定期由培养基工作室组长对培养基进行严格的质控工作,使用专门的器皿和盛装篮发放给相关科室,对于污染物处理,由具有相关特种设备使用证书的人员进行高温灭菌后,统一放入专业回收袋,由专业医疗废弃物处理中心处理。

4、中心医疗废弃物无害化处理

每年初与具备医疗废弃物销毁省级资质以上的处理中心签订医疗废弃物销毁合同,由该中心提供运输和无害化处理工作。在实验室及道里办公区产生化学废液和医疗废弃物后,由使用科室采用专门的收集器皿或包装袋回收并放入暂存间,与暂存间管理人员填写收取记录,待无害化中心人员到达后,填写交接表格后交于专业人员进行后续处理事宜。

供应科工作总结篇4

尊敬的各位领导,各位同仁:

新年好!

感谢大家这一年来对我的信任和对供应室工作理解和支持。

消毒供应中心是医院消毒与灭菌物品的供应中心,其管理水平和工作质量关系到医院感染控制等医疗质量问题,为此国家卫生部专门于20xx年4月颁布消毒供应中心的管理,操作和监测规范。就目前我院供应室简陋的工作条件,硬件上我无法决策,我只能在软件上给予尽可能的提升,具体做到:

分为污染区和清洁区。污染区即去污区,主要负责接纳清点,清洗临床科室送入本科的污染的可重复使用的医疗器材。

清洁区包括包装区,敷料制作间,灭菌间,无菌物品存放间,库房,办公室,更衣室。并带领本科工作人员认真学习各区域功能,认清供应室建筑布局和各项操作流程要符合人流,物流由污到洁,气流由洁到污的路线,不交叉,不逆行的原则。从而提高了工作人员的消毒隔离技术和职业防护概念。

一、科学排班:供应室排班不同于临床科室,是遵循《消毒技术规范》,《手卫生规范》,《职业防护制度》,《院感监控制度》来进行排班的。分为去污班,包装班,无菌物品发放班,质检班。每个班都制定了岗位职责,具体分工具体到某个人。我带领大家认真学习CSSD的三项标准和相关的院感核心制度,并要求大家掌握各班的'岗位职责,在工作中严格执行各项操作规范。指导消毒员掌握灭菌器的监测和灭菌物品质量监测,尤其是外来器械的管理。

二、完善供应室各项规章制度和岗位职责:依据CSSD的三项标准,结合实际工作情况不断完善各项规章制度和岗位职责。每周坚持一次科内管理互动,每月开展业务学习和技能练习,每季度实行一次安全教育。

三、逐步完善清洗,检查包装,灭菌,无菌物品发放的规范化操作,把好质量监测关,对脉动真空灭菌严格做到每锅物理监测,每包化学监测,每周生物监测。对环氧乙烷灭菌做到每锅物理监测,每包化学监测,每天生物监测。坚持做到一次性使用无菌物品发放登记,登记发放产品的产家,品名,生产批号,有效期,规格,数量,领取科室,领取人,发放人签名;每个灭菌包按科室分别存放,包外都注明科室,物品名称,锅号,锅次,灭菌日期,有效日期,消毒员签名,以起到质量追溯作用。严格把好一次性使用物品进库关,保留产品信息并存档,这也是质量追溯的一个重要环节。质量追溯制度是供应室独有的制度,是靠各种数据和科学信息来执行,而这些数据和科学信息来自于设备仪器操作和各项监测。

四、建立每月一次与临床科室满意度调查,做好与临床科室沟通工作,认真听取意见,对工作加以改进。及时将临床对一次性使用无菌物品的质量问题传达给设备科和分管领导,以求尽早改善质量。

以上大量工作无非只是为临床提供高质量的无菌物品。就目前供应室的状况,如硬件设施,人力资源都难以达到以临床需要为中心,为临床提供最优化的消毒供应服务。这也是我担任供应室护士长一年来最忧心重重的地方。

概括了20xx年供应室工作进展情况,接下来对XX年供应室的未来发展简单地做一下展望:

一、建筑要求:慎重选址,专业设计。要符合人流和物流由污到洁,气流由洁到污的布局。设计图要通过省重点部门卫生学审核专家组审核论证后才能动工,以减少不必要的经济损失。

二、设备及设施配备:依照《安徽省医院CSSD检查验收评分标准》配备。

三、管理体制及管理要求:供应室是个独立的医疗技术科室,服务涉及面广,科学性强,责任心重。它的核心专业职能是通过管理无菌物品的生产和使用的所有相关流程,以达到控制院内感染,保障医疗质量的目的,美名为“院感的心脏”。消毒供应中心的发展水平反映了医院的管理水平。CSSD的管理体制是在院长,护理部,院感办的直接领导下开展工作,提倡的是消毒供应中心集中管理模式,已取消了手—供一体化的片面概念。

供应科工作总结篇5

今年供应科的工人在后勤党政的正确领导和高度重视以及关心爱护中,在各有关部门的大力支持配合下,按照后勤党、政的总体部署和工作要求,我们以“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,规范采购力度,扩大采购范围和规模,努力提高工作质量和服务水平。为了提高后勤的资金使用效益,维护后勤利益、促进各项工作顺利进展,努力构建公开、公平、公正、和谐的采购环境,现将xx年工作做如下总结汇报:

一、统一思想,提高认识

为了贯彻落实学院、后勤制定的各项制度与措施,明确上级部门和工作指导思想、任务和目标,切实做好我科的物质采购与供应工作,我们根据采购供应工作的特点,求真务实地制定了一些防腐败的自律制度,努力使工作取得实效。

一是建立职业道法约束机制。我们以开展学习实践科学发展观,遵守党章、维护党章教育为契机,进一步增强全体工作人员的遵纪守法意识,坚持依法采购,增强自觉抵制和诱惑的坚强意识,提升人员的整体职业道德素养,更好地展现我科文明工作作风和良好的.窗口形象。

二、我们以提出的社会主义荣辱观为指导,并联系我们的工作实际,提出了“以热爱采购事业为荣,以危害采购事业为耻”来大力推进采购制度建设;以服务好对象为荣,敷衍对象为耻,来大力提高我们的服务质量;以勤于采购工作为荣,以应对采购工作为耻,来大力提高我们的采购效率;以诚实采购为荣,以弄虚作假,谋取不正当利益为耻,来大力推进我们采购供应道德建设工作;以遵守采购相应法规为荣,以违犯采购相应法规为耻,来大力推进采购供应工作的规范化,使工作上水平;以勤俭建设采购供应工作为荣,以在工作中放纵私欲为耻,来大力推进供应科的自身建设工作“的采购供应的荣辱观。

三、我们还致力于抓好规范建设,完善管理制约制度和运行机制中,建立积极有效的预防机制,提出了“内强素质,外树形象,规范管理,优质服务”的要求,规范和完善采购程序,继续充实和完善廉洁自律制度、业务学习制度、信息反馈制度、询价调查制度、限进结办制度等,营造公开、公平、公正、和谐的物质采购供应工作。如:按规定,万元以上的物质采购及时配合上级各部门领导和相关单位,严格进行公开招标和政府采购等方式进行采购。一般性采购须有两人以上或使用单位技术人员跟随,听取他们的建议,学习他们的专业技术特长来组织采购。内勤工作人员做到按章办事,严把验收关,出入有据、账物相平,报账会计依照严格的程序报账结算。

二、扎实工作,主动服务

在我科采购供应工作的落实中,我们本着分步实施,难易结合,积极提高服务质量和推进工作效率的原则,变以往的被动服务变主动服务,充分发挥集中采购的优势,在“廉洁采购”、“阳光采购”、“绿色采购”等政策功能要贯穿和充分体现在今后的采购项目上,包括办公家具、仪表仪器、原材料、建筑材料、机械设备、维修配套设施及配件等,以及配合相关单位进行购置所需物品,总金额达90多万元左右,其中包括入库材料二十六万多元,直接交给使用部门十九万元,深水井专项四万元,干部调整购置家具二万元左右,老招待所改造及小西区综合科维修一万五仟元,协助国资处购买中层干部调整后的办公家俱购买十一万元左右,国际教育学院办公家俱及其它设施的购置二万三仟元左右,后勤五号楼招待所半个改造所需物质的采购供应工作二十多万元,以及更名大学迎接检查专家组的物质材料购置捌仟多元等等。以上工作我们均以相关单位共同进行招标,或采取多方考察、实地询价、网络联系、查询以及厂家直接订货等方式,始终做到勤问勤跑勤看,货比三家,价询多家,以最低的价格较好的质量来完成采购任务,从价格上讲有时比批发价还要低20%左右。总体可为财院、后勤节约资金28-32%左右,约30多万元。

三、加强建设,树立意识

随着我院后勤事业的蓬勃发展,采购供应工作也倍受上级部门和相关各部门的瞩目,工作任务重,责任大,这就对我科的工作人员的工作作风和业务素质提出了更高的要求。在思想上,我们教育员工要坚持用与时俱进的科学理论武装头脑,把邓小平理论、“三个代表”重要思想同我们的工作实践结合起来,做到知荣明耻,运用科学发展观去研究处理采购供应工作中的新情况、新问题。在业务上,努力创造条件,提高水平,改进工作思路、工作方法和方式,勤学多问,变被动服务为主动服务,牢固树立“八种意识”:一要依法采购,树立法制意识;二要精通业务,树立学习意识;三要爱岗敬业,树立奉献意识;四要文明礼貌,树立服务意识;五要优质高效,树立效率意识;六要廉洁奉公,树立廉政意识;七要精诚合作,树立团结意识;八要与时俱进,树立创新意识。增强工作的主动性、创造性、预见性,提高工作效率与水平,切实担当起自我的职责行为,提高资金的使用效益,维护学校和后勤的利益,尽力展现我们优良的工作作风和良好的窗口形象。

岁月如梭,时光如电,一年很快就过去了。我们虽然取得了一些成绩,那是与院及后勤党政的正确领导和关怀是分不开的。但我们会保持着清醒的头脑,在总结成绩的同时去查找不足,使以后的工作更加规范、合理,为学校和后勤的可持续地良好发展尽到应尽的义务。

供应科工作总结篇6

20xx年6月以来,在矿领导的正确带领和采购中心各位领导的支持和关心下,供应科认真贯彻执行各项物资管理方针政策,坚持以服务生产一线,降低成本为工作目标,以保障矿里各项物资供应为前提,在全科室所有同志的努力下,圆满的完成了6月份的工作任务,现将工作具体情况总结如下:

一、做好物资供应工作

本着一切服务于生产的宗旨,我们根据物资需求特点,加强对相关生产物资进行用量分析,制定每月的采购计划。供应科认识到物资供应是煤矿生产经营的保障,6月首采工作面试采成功,但运煤系统无法适应综采的煤流,为了保证煤矿正常生产,我们破例与采购中心联系先采购再谈判,运煤系统及时畅通,为6月的原煤产量提供了有力保障,

二、加强物资管理工作

加强物资管理和库存管理,做好日常生产所需物资供应。面对新时期新形势,供应科将确保生产供应工作放在首位,加强计划管理,主动与生产经营对接,掌握物资需求信息,提前做好物资供应准备。不仅按照公司要求做了台帐,还提前做好了煤矿防洪材料的采购。集中回风巷贯通是金泰源的一项重点工程,综掘机的投入成了开工时间的关键,我们查型号找规格,争分夺秒把综掘机配件目录上报采购中心,为综掘机及时运转做好了准备。

三、加强职工学习培训

在做好各项工作的同时,我科室还积极组织职工参加公司举办的使用物资系统统报计划的`学习班,打造适应煤矿生产建设需要的供应队伍,掌握物资供应相关业务知识。建设学习型的供应科,同时还利用业余时间学习设备、安全等其他方面的知识,组建一支综合全能型的队伍。

四、做好其他各项工作

根据生产实际制定计划,控制好生产成本吗,做到以最低的投入得到最大的效益,同时调整采购计划,避免形成新的积压。目前公司多半的矿都在改造阶段,资金紧张,我矿由于前期设备投入大,造成集中付款的处境,很多供应商来矿上催款,有时一上午就有七八家,电话更是不断,我们耐心细致的为供应商做解释工作,让商家放心。

6月的工作中,我供应科全体职工在工作中逐步成长,有收获、有经验、有失败、有教训。在完成各项工作的同时也存在着一些不足和失误,我深感自己的综合素质能力与组织的要求还有差距,在今后的工作中,我将努力学习业务理论,总结经验教训,在短时间内明确工作方向,提高工作能力,让供应科的各项工作开展得更好,更优秀的完成本职工作,同时继续带领供应科全体职工开拓进取,积极创新,为做好新时期新形势下的物资供应管理工作努力拼搏,把煤矿的物资供应管理工作推向新的台阶。

供应科工作总结篇7

“保安全、促发展”坚持深入井下、深入现场、深入矿工之中是本人多年以来坚持的工作态度,工作原则。过去的一年,我供应科在矿党委的正确领导下,以“降低成本、减少库存”为工作目标,以“保证物资的及时供应”为工作的前提,在我科人员共同的努力下较好的完成了各项工作任务,现就今年我供应科所做的工作总结如下:

一、总体工作情况

一月份:安装综采工作以及为下个月的铺轨工作做相应的储备工作。

二月份:在铺轨工作顺利进行的同时,大力配合春节的复工复产检查,准备了矿井底车场运输设备、无极绳绞车、复写景乘人器主体材料、矿工钢到货验收等需要的相关材料,积极的准备使得我们顺利的通过了省里的复工复产的验收检查工作。

三月份:铺轨工作正常进行中,对需要的轻轨附件进行及时的采购。

四月份:对于一些因为不能及时到货而影响安装进度的问题,我们采取了一系列措施,如:①补充20辆翻斗车。②3号,首批综采设备、支架、乳化泵、20辆平。③9号,矿召开综采工作面安装工作会议积极的响应相关物资准备工作紧张进行,回柱绞车、起重设备、运输设备迅速到货并投入使用。④15号,无极绳绞车全部到货,首批综采设备开始入井。另外,对于省第九督导组的前来,做好了迎检工作。

五月份:①2号,第一台支架安装成功。②7号,乳化泵运行发热。③9号,成功的安装了29架支架,主要设备采煤机到货验收。④14号,解决了日常生活所需物品的问题。

六月份:付斜井运输安全设施阻车器、皮带计量器、一批综采用支护材料到货验收。在工作过程中我们发现了暗黄综采设备的`运输会导致无极绳绞车的压绳轮托绳轮损坏严重,给安全运输带来困难,对于这一重大问题,我们及时采购了一批配件保证了运输的安全畅通。

七月份:针对检查验收,我们把一批防洪物资采购到货验收、一批大巷照明设备、分支电缆、灯具采购验收。另外,综采工作出煤中场会给矿原有的运输设备带来较大的压力,综采出煤量会大大的超过矿原有的运输量。所以经研究决定,本月将改造煤运系统,更换现有皮带运输机,并制定了奖励措施(提前一天完成奖励一万元)。

八月份:①一批发电设备到货验收。②申报办公楼宿舍楼相关供暖材料,确保冬季所需暖气材料的使用。

九月份:①经检验,发现24kg轻轨不能满足矿井运输需要,经公司领导的同意更换成了30kg轻轨。一匹动力电缆也相应的到货验收,更改轻轨工作顺利展开。②22号,积极配合矿经营科做好经营工作,以及各项资料的准备。

十月份:我们以“沉默三季度,到四季度我们要达到县级标准化矿井,不鸣则已,一鸣惊人”为口号,边生产边安装,为工作的顺利开展继续努力。

十一月:报送无极绳绞车钢丝绳计划,对物资到货验收。一批避难硐材料到货验收、35T横梁起重机到货验收。

二、未来一年的工作准备

20xx年我矿将由基建型矿井转变成试运转型矿井,因此,我供应科应当适时的调整物资的供应,做到及时、准确、的工作质量。随着矿工业广场的建成,以及物资仓库的启用,使我们能够更有条件的把物资供应工作做的更好。“不鸣则已,一鸣惊人”是我科室所有人员共同的座右铭。在明年的供应工作中我们将吸取更多经验、弥补不足,努力做好工作,为金泰源的20xx工作生产做好努力,为华嬴的发展再接再厉。

供应科工作总结篇8

本月度在公司的正确领导下,在各部门单位的大力支持与帮助下,我带领供应科全体员工团结一致、齐心协力、勤奋工作,完成全部工作任务,取得良好成绩,现将本月度工作情况总结如下:

一、围绕中心,努力做好供应工作

本月我矿首个工作面101101综采面设备要进行验收确认,我带领供应科全体员工竭尽全力做好设备采购工作,确保综采面设备验收确认成功。本月上旬在人员少任务重的情况下,我对设备采购工作进行认真谋划,细致安排,落实任务,要求每个供应员务必努力工作,及时采购到设备,不影响综采面设备安装进度。本月中旬部分设备到货不及时,严重影响综采面设备的安装进度,在此情况下,我们积极与供应商联系,要求他们引起高度重视,加快设备生产进度,按时把设备发往我公司。为确保安装进度,我们先后两次派人去厂方督促他们,经过我们努力,设备及时到货,基本没有影响101101综采面设备的安装。本月下旬综采面设备安装工作接近尾声,但缺少一些零星物资,仍然严重制约缺综采面设备的安装进度,比如一些高压胶管,还有设备所使用的润滑油等,在此情况下,我们特事特办,一边收集整理缺少零星物资的品种数量上报公司,一边积极联系供应商,使缺少的零星物资及时到货,把对综采面设备安装进度的影响降到最小。

二、勤奋工作,完成仓库盘点工作

本月由于101101综采面设备安装,我们任务重、工作紧张。在繁重的工作前面,我们根据公司的要求,开展仓库盘点工作。为做好仓库盘点工作,我们召开会议,学习公司文件,就如何做好仓库盘点工作,作了认真细致的安排部署,要求盘点人员以负责任的态度认真做好仓库盘点工作,保证帐证相符、帐帐相符、帐物相符。经过大家的共同努力和勤奋工作,我们盘点摸清了副井仓库的库存情况,主井仓库的大宗物资也基本建账完毕,并于25号按期上报了库存。在做好仓库盘点工作的'同时,我们对加强仓库管理,提高物资管理水平,提出了新的要求,力争把仓库管理得更好,为公司发展作贡献。

本月我刻苦勤奋、认真努力工作,完成全部工作任务,取得较好成绩。下个月是我们公司101101综采面出煤的首个月份,我要在公司的正确领导下,按照公司的工作精神与工作部署,进一步振奋精神,鼓足干劲,带领全体供应科全体员工共同做好各项工作,为公司生产服务,促进公司健康快速发展。

供应科工作总结篇9

20xx年上半年,供应科在中心党委的正确领导下,深化改革,加强管理,我科紧紧围绕采购计划,本着“价格更低、效率更高、质量更好,服务更优”的原则,努力提高物资供应保障能力,各项工作稳步提升。为更好地总结经验,找出差距,促进下半年各项工作的顺利开展,根据中心安排,现总结如下一、加强理论学习,提高职工的政治思想觉悟。

全科人员认真学习贯彻党的十七大精神,充分认识“解放思想,开拓创新”重要意义,加强理论与实践的联系,学习和领会中心职代会精神和各阶段的工作重点,在日常繁忙的工作中,不拘形式,结合科室的`实际情况开展学习和讨论,激励职工积极参与推进中心各项改革措施的落实和实施。通过系统的学习教育,提高了科室人员的思想政治觉悟,增强了法制意识,发扬求真务实精神,做到自觉遵纪守法,自觉抵制行业不正之风,以提高窗口服务为己任,全心全意为病人服务,做好一线窗口药学服务工作。

三、坚决执行药品规范采购,保证各院疫苗供应,和各科室药品物质的供应。

严格执行药品规范采购,保证了购进药品的质量,及时了解各院及科室药品需求动态及掌握药品使用后的信息反馈,通过中心信息系统将疫苗,药品供应信息发布通知至各单位,保证了疫苗,药品的及时供应。

四、加强药品质量管理,保障患者用药安全。

为了加强药品在购进验收、在库养护等环节的质量管理,我科成立了药品质量监控小组,质控小组成员每月不定期对科内工作流程及各岗位的工作质量进行抽查,并督促科室工作人员认真执行各项管理制度,每月28日科室召开质控会议,由质控员将检查结果汇总并制定相应整改措施,质控小组成员督促整改。为了进一步加强药品质量管理,制定出我中心《药品验收质量管理制度》、《药品储存养护质量管理制度》《近效期药品标识管理》等一系列管理措施并相继实施,从而有效保证了我中心药品质量,保障了患者的用药安全,且减少了中心因药品,疫苗过期造成的损失。

五、做好每月药品、疫苗的盘点,协助财务部做好药品、疫苗经济核算工作。

每月末组织全科人员进行药品盘点,为保证盘点数据的准确性,盘点工作尽量安排在临近下班时间及班后。为保证信息系统药品运行数据的准确性,三番四次地与信息中心、财务科等沟通,力求完善信息系统,协助财务科做好药品经济核算工作。

在过去半年的工作中,仍存在很多不足之处,相信通过我们的共同努力,将会在下半年的工作中做得更好。

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