泛微协同办公系统解决方案

泛微协同办公系统解决方案篇1

一、集成登录

应用场景：

①由各第三方系统提供应用编号和秘钥，供OA调用

②第三方系统提供接口供OA调用，接口参数包括：用户账号、菜单编号、请求口令、校验MD5。各系统收到接口请求后，通过用户账号从数据库中获取用户信息，如果能获取到用户则做系统的模拟登录，并判断该用户是否对菜单编号对应的菜单具有访问权限。如果没有访问权限，则返回错误码。如果有权限，则返回状态码200，并返回菜单编号对应菜单的URL

开发步骤：

①在集成登录设置新增页面，其他参数中增加[提交参数]配置项。该配置项用于该参数是否作为提交参数，开启就作为提交参数，关闭就不作为提交参数

②表达式参数中增加参数$datetime$，格式为yyyymmddhhMMss，此参数用于生成请求口令

③在集成登录页面，判断其他参数的[提交参数]是否开启，开启则将此参数作为提交参数项

二、AD中清空身份证信息，OA中人员状态不变

第三方系统：

AD

应用场景：

如果AD域删除了某账号的身份证或AD域禁用了某账号，OA需要把对应人员的OA账号做删除处理，人员状态不做变更

开发步骤：

①在LDAP集成-集成设置-域同步到OA设置中，开启[检查账户禁用状态]功能

②修改同步逻辑：没有身份证信息或被禁用的AD域账号，同步时将OA账号做删除处理；原来做离职操作改为人员状态不变

1、调用外部接口推送流程到外部系统

第三方系统：

客户内部系统

应用场景：

第三方系统体用WebService接口，流程归档后调用接口传送流程数据到外部系统

开发步骤：

①将第三方系统提供的wsdl文件生成java类，放到编译路径下

②修改配置文件，配置流程对应的主表和明细表的表名和字段名

③在集成中心-流程流转集成-注册自定义接口中，将所提供的action类配置到自定义接口中

④在流程归档节点添加节点前附加操作中添加所设置的外部接口

第三方系统提供内容：

WebService接口、接口说明、字段名称对应表

三、金智任务中心流程集成

第三方系统：

金智任务中心

应用场景：

OA往金智任务中心推送待办，在金智任务中心中查看已办、流程跟踪

开发步骤：

①在工作流请求节点操作人信息表(workflow_currentoperator)中增加issend字段，当向金智任务中心发送数据时，issend字段赋非空值。

②对于保存、提交、转发、归档、强制归档、代理等操作：

读取工作流请求节点操作人信息表(workflow_currentoperator)，查询issend字段，

1）为空代表次数据还未发送，检查字段改变前的操作类型(preisremark)和操作类型(isremark)是否一致，一致则插入一条数据，不一致则先插入一条数据，再更新一条数据。

2）不为空则代表该数据已发送，则循环此表，所有数据在更新一遍，将每个人的最新状态传过去。

③对于删除、强制收回、代理撤回等操作：

此操作会删除工作流请求节点操作人信息表(workflow_currentoperator)表的个别记录或所有记录，此时在进入（删除、强制收回、代理撤回）等方法前，先给工作流请求节点操作人信息表(workflow_currentoperator)所有的节点发送一条流程终止状态的数据等（删除、强制收回、代理撤回）方法走完之后，再去循坏工作流请求节点操作人信息表(workflow_currentoperator)，执行步骤的操作。

四、国泰财险人员信息集成开发

第三方系统：

RabbitMQ

应用场景：

从异构系统同步组织架构人员信息到OA系统中。客户主数据系统发消息到RabbitMQ队列中，OA通过队列获取数据。

开发步骤：

①修改HR同步配置文件：设置系统接口地址、请求类型、请求系统、是否仅获取有效数据

②新增RabbitMQ配置文件：设置MQ服务端地址、MQ服务端端口、MQ虚拟消息服务器、MQ用户名、MQ密码、MQ通道名

②集成中心-HR同步中设置集成方式为自定义方式，开发并设置自定义接口

③在数据同步页面，使用[全量同步]

第三方系统提供内容：

RabbitMQ客户端jar包、接口返回值字段说明

开发步骤：

①需要在OA中手动建好分部，才能进行该分部下的组织架构、人员的同步

②在集成中心-HR同步中使用自定义接口，接口实现：分别调用主数据提供的部门、岗位和人员同步接口，将数据转换为OA格式，调用批量同步方法

③在HR同步-数据同步页面中禁用了分部同步，全部同步只会进行部门、岗位、人员的同步

金蝶s-HR中的人员、岗位、分部、部门同步到OA中

第三方系统：

应用场景：

麒龙集团OA系统与金蝶s-HR对接，OA系统人员信息全部来源于金蝶s-HR，实现人员、岗位、部门、分部信息同步。

当s-HR人员、岗位、部门、分部发生增加、修改，删除等更改时，OA系统需在某一个时间点自动同步s-HR变更的数据，并且离职人员信息状态同步至OA，状态为离职

开发步骤：

①金蝶提供接口，同步组织、岗位和人员信息，同步方式分为三种：批量初始化、批量更新和单条更新

②OA系统开发接口：调用金蝶提供的接口，并将接收到的数据转换格式后，存储到OA中

③金蝶通过手动或定时任务调用OA提供的接口，完成金蝶与OA的人力资源组织架构同步

第三方系统提供内容：

WebService接口、接口返回值字段说明

开发步骤：

①调用接口将多文档转成pdf文件

②开发接口类：循环多文档pdf，判断文档是盖红章、盖黑账或者不盖章

若需要盖章，则需要设置首页宽度、每页显示的最小像素、骑缝章模式（右骑缝或左骑缝）、骑缝章高度坐标等信息

调用印章系统提供的方法，实现文档盖章操作

③将所开发的接口类增加到用户提交[确认盖印位置]节点后，将文档、盖印位置、印章种类、盖印方式等参数，以接口方式传递到印章服务器

泛微协同办公系统解决方案篇2

目前中国制造业转型升级投资呈现较快增长，为制造业发展做出重要贡献。据悉，在转型升级趋势下，制造业企业主要通过六大途径提升效益，即从外销向内销转型、从代工向自主品牌转型、从低端向高端升级、从制造向服务转型、整合产业链资源、从粗放经营向精细管理升级。

推出制造业协同管理解决方案，本着先进性、开放性、可扩充性、可维护性的原则，根据目前各个细分行业的企业流程的实际情况，并充分考虑企业发展需要，开发出一套完善的适用制造型企业管理解决方案。将企业涉及的采购、库存、生产、销售、等各管理环节整合在一个平台上，实现企业内部各部门及外部供应商、客户等环节信息的及时共享，实现内外部资源有效整合，降低管理成本，对市场信息进行预测分析、增加了客户量，通过提供低成本的产品和高效率的服务提高了企业的经济效益和市场竞争力。

销售管理

通过销售报价、销售订单、销售发货、退货、销售发票处理、客户管理、价格管理等功能，对销售全过程进行有效的控制和跟踪。可以帮助企业的销售人员完成客户档案管理、销售报价管理、销售订单管理、客户订金管理、客户信用检查、提货单及销售提货处理、销售发票及客户退货、货款收付处理等一系列销售管理事务。

客户管理

帮助企业快速完成客户信息录入，有效识别重复客户、快速分配责任人，确保客户信息的统一、完整性;同时实现客户资料的多维度数据分析。制定客户计划，销售联系记录，并与合同管理，订单管理，售后管理数据协同，从以产品为中心转变成以客户为中心的管理平台。

采购管理

可实现采购业务的基础数据管理，供应商管理，采购业务的审批过程管理，与ERP系统集成，实现采购管理业务付款一体化。

研发管理

对前期研发的项目管理，研发申报审批、技术文档、研发人员、研发费用等进行协同管理，实现一站式产品研发服务。

技术文档管理

自动搜集企业的不同业务过程中汇集各类有价值的信息，建立分类的企业体系，形成企业的知识库，可适应ISO文档管理，同时将人员、流程和业务知识紧密集成在一起，将知识运用到日常办公和业务处理过程中，达到信息共享、支持业务的目的。

系统集成

OA集成平台提供与企业ERP、财务系统，PLM等各类业务系统集成接口，打通生产、管理、财务数据，有效发挥数据协同效能。

财务管理

对财务费用的预算、费用科目、销售金额、行政费用等进行管控，实现财务制度的优化以及内部成本费用管控。

人事管理

对企业人事业务管理过程化管理：包括招聘、入职、调动，离职管理。奖惩，培训，绩效考核，及员工自助查询等应用。

考勤管理

针对制造业人员多、考勤管理复杂的情况，可支持假期管理和多种考勤管理模式，实现固定打卡，移动打卡，车间班组排班管理。同时与员工请假，出差，外出进行数据集成，实现考勤数据集中管理。

资产设备管理

对企业机械设备、重要物资等进行管理，实现企业资产采购，登记、使用、维护、盘点、报废的全生命周期管理。

涵盖：

轻工制造、纺织鞋服、机械设备、汽车工业、化工化学、家电家居、医药保健、食品饮料、电子通讯

泛微协同办公系统解决方案（精选5篇3

为确保事情或工作高质量高水平开展，往往需要预先制定好方案，方案是有很强可操作性的书面计划。方案要怎么制定呢？以下是小编帮大家整理的泛微协同办公系统解决方案（精选5篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

什么是方案篇4

方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密，并有很强可操作性的计划。

“方案”，即在案前得出的方法，将方法呈于案前，即为“方案”。