医师节总结范文(精选2篇)

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2021医师节总结范文(精选7篇)

总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,不如我们来制定一份总结吧。那么你知道总结如何写吗?以下是小编为大家整理的2021医师节总结范文(精选7篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

医师节总结篇1

为隆重庆祝xx届“中国医师节”,激励全院医师自尊自爱、爱岗敬业、奋发向上,树医师队伍正气,树优秀医师典型,构建和谐医患关系,更好地为人民健康服务,促进医院持续稳定发展,我院于20xx年8月18日下午19:30在中心七楼会议室组织开展首届“8·19中国医师节”系列活动。院党支部书记、中心主任、院长褚勇,副院长禹丽琼,医务科科长谢云燕等出席了会议活动。大会由儿科主任蒋鑫、妇产科主治医师李丽主持,我院150多位医护工作者参加。

为加强组织领导,确保活动圆满成功,成立“8·19中国医师节”活动筹备小组。院党支部书记、中心主任、院长褚勇担任组长,副院长禹丽琼担任副组长,由医务科牵头,各科室协助负责系列活动的整体策划、统筹及协调工作以及各项活动方案的拟定及组织实施。

大会在院长褚勇“弘扬救死扶伤的人道主义精神、不断为增进人民健康作出新贡献”的开幕致词下拉开了序幕,富有磁性的嗓音感染着现场每一位医务工作者。

优秀医师代表用激情澎湃的声音完美诠释了“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的医者精神,朴实的话语,精彩的演绎,讴歌了医疗工作者与病魔抗争的决心与勇气。

晚会在全院医师知识竞赛中掀起了高潮,内容以法律法规、“三基”知识、医疗核心制度、合理用血、病历书写、急救技能、突发公共事件处理等相关知识为核心,旨在“强基础、练技术、抓服务”,提高我院医务人员的医疗质量和医疗服务水平,为我院争创“二级甲等妇幼保健院”奠定了基础。本次知识竞赛活动让大家在激烈的竞赛之中,大力弘扬医者精神,彰显大医精诚、医者仁心的品质,营造“尊医重卫”的良好氛围。

以我是医务工作者,我凭借爱心、知识、智慧和勇气,为人们解除一次次疾痛,让生命在你的手中得以延续为主题,制作了我院“首届中国医师节宣传”短片,主要内容为我院诊疗过程中的精彩画面,融汇了医护人员的工作感悟、职业追求和梦想等内涵,倡导我是医生,我为生命代言。你羡慕我头顶医者仁心的神圣光环,我懂得只有殚精竭虑才能铸成社会的脊梁;你有命悬一线起死回生的渴望,我有争分夺秒背水一战的赤子情怀。

本次活动通过“院党支部书记、中心主任、院长xx、副院长xx致词发言”、“知识竞赛活动”、“医师歌曲演唱”“优秀医师评选表彰大会”“知识竞赛获奖科室、获奖小组表彰大会”等一系列丰富多彩的活动,以“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的医者精神为主题,展现全院广大职工积极进取的精神风貌和无私奉献的高贵品质,进一步增强了医护人员的职业自豪感和团队凝聚力。秉承“一切为了妇女儿童的健康”的宗旨,采取朴素、有益的形式庆祝我们的节日。

相信通过举办这类活动,能够让大家进一步坚定理想,振奋精神,以良好的工作作风和精神面貌投入到救死扶伤的医疗工作中去,为广大群众安康和我县妇幼卫生事业的发展做出新的更大贡献。

医师节总结篇2

xxx人民医院坚持人民医院为人民的办院宗旨,始终把人民群众的需求和利益放在高于一切的位置。为把医院办成人民满意的医院、办成人民拥护和信任的医院,市人民医院积极推进国家开展的新一轮医疗卫生体制改革。20xx年8月至12月,市人民医院以建院xx周年院庆和第二届医师节为契机,站在新的历史起点上,面对新的形势和任务,在全院深入开展总结评比活动。本次分批共评比出“三基培训与考核优秀奖”、“医疗效率奖”、“医疗安全奖”、“优秀医(技)师”五类先进集体和先进个人奖项。本次活动的指导思想是:为进一步建立健全各项管理机制,全面提高医疗业务水平,提高医院管理和服务效率,确保医疗护理质量安全,深入学习贯彻上级指示精神,紧紧围绕“尊医重患、诚信自立”的第二届医师节活动主题,全面总结一年来医院各项工作取得的成绩和经验,评比表彰贡献突出的先进集体和个人,动员全体医务人员和员工进一步统一思想、坚定信心、明确任务、凝聚力量,以高昂的士气和过硬的作风,全力推进医院发展建设,为做好医院下一步工作奠定坚实的基础。

今年8至9月份,医院开展了强化“三基三严”岗位技能训练考核工作,加强岗位练兵,认真总结提升服务技能方面的典型和经验,并对培训考核中成绩优秀的6个科室和102名医师个人进行表彰奖励。10月份,医院再次组织评比,将在带动全院全员提高医疗安全意识,保障医疗安全,逐步推行全面质量管理,建立任务

明确、职责权限相互制约、协调与促进的质量保证体系,使医院的医疗质量管理工作达到法制化、标准化,设施规范化,努力提高工作质量及效率方面作出突出贡献的神内科、心内科、心胸外科、血液科等13个科室分别评为“医疗安全”一、二、三等奖。将在确诊率、诊断符合率、抢救成功率、治愈好转率、平均住院日和日床周转次等九项反映医疗质量与社会效益的各项评价指标优秀,为医院服务质量和效率作出突出贡献儿科、产科、急诊内科、神经内科等13个科室分别评为“医疗效率”一、二、三等奖。11月,医院又从爱岗敬业、医德高尚、廉洁行医,作风严谨,劳动纪律好,服务满意度高,培养、指导下级医生认真负责,受到好评或在管理创新、服务创新、科技创新、业务拓展等方面,给医院业务技术水平或社会效益方面做出重大贡献的医(技)师中评选出66名“优秀医(技)师”。为加强对优秀医(技)师的培养,继续提升自身价值和服务水平,医院拟组织对优秀医(技)师进行“医师修养及职业目标”专题学习培训。

本次评比活动经过医院周密部署、精心安排,制定活动方案和措施,通过精心组织,精心选树,注重效果。把组织信任、群众信服,为医院发展做出突出贡献的先进集体和先进个人选树起来,大力宣传典型事迹,推广典型经验,真正发挥出典型的引领和带动作用,对于增强员工对医院建设的责任感、使命感,实现我院医疗服务新跨越具有十分重要的意义。

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